Responsable Maintenance H/F Fab Group

Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable de l'organisation et de la performance du service maintenance.

Management et organisation du service
- Encadrer et piloter les équipes de maintenance au quotidien.
- Structurer l'organisation du service, définir les priorités et garantir le respect des règles de fonctionnement.
- Fédérer les collaborateurs autour d'objectifs communs et responsabiliser chacun dans ses missions.
- Gérer les situations managériales complexes avec fermeté, discernement et professionnalisme.
- Accompagner les équipes dans l'évolution de leurs pratiques et instaurer une dynamique de travail constructive.
Pilotage de la maintenance industrielle
- Organiser et planifier les opérations de maintenance préventive et corrective.
- Superviser les interventions afin de limiter les pannes et les arrêts de production.
- Coordonner les travaux d'entretien et de dépannage des équipements industriels.
- Identifier les solutions techniques permettant d'améliorer la fiabilité des installations.
- Suivre les indicateurs de performance, notamment le TRS, le MTTR et le MTBF.
Gestion et amélioration continue
- Piloter le budget du service, analyser les coûts et anticiper les investissements nécessaires.
- Superviser la gestion des stocks de pièces détachées, les achats et les relations avec les prestataires extérieurs.
- Déployer des méthodes d'amélioration continue afin d'optimiser les pratiques et les performances du service.
- Participer aux projets d'évolution des installations et aux démarches qualité.
Sécurité et conformité
- Veiller au respect des exigences réglementaires applicables aux équipements industriels.
- Superviser les contrôles réglementaires et le traitement des non-conformités.
- Garantir la sécurité des interventions et la bonne application des procédures, notamment concernant les permis de travail.

Issu(e) d'une formation technique en maintenance industrielle ou disposant d'une expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la maintenance d'équipements industriels, avec une véritable dimension managériale.

Vous avez déjà encadré des équipes de terrain et savez piloter un service dans un environnement opérationnel exigeant.
Nous recherchons avant tout un manager solide, capable de tenir son cap dans un contexte humain complexe.

À ce titre, vous êtes reconnu(e) pour :
- Votre leadership et votre capacité à vous positionner clairement auprès des équipes.
- Votre aptitude à gérer les tensions, les résistances au changement et les situations difficiles.
- Votre capacité à prendre des décisions, à faire respecter un cadre et à maintenir le niveau d'exigence attendu.
- Votre sang-froid, votre pragmatisme et votre sens des responsabilités.
- Votre capacité à conjuguer fermeté managériale, écoute et recherche de solutions.
Sur le plan technique, vous maîtrisez les fondamentaux de la maintenance industrielle. Des compétences en électricité, électrotechnique, automatisme, régulation, hydraulique ou pneumatique seront appréciées.
Une connaissance des démarches d'amélioration continue (5S, Kanban, PDCA, Poka-Yoke...) constituera également un atout.

Conditions :
- Contrat : CDI
- Rémunération : 40 000 à 45 000 EUR brut annuel, selon profil et expérience.
- Localisation : Gironde (33).
Vous souhaitez relever un nouveau défi ?
Vous êtes un(e) manager de terrain expérimenté(e), vous aimez les environnements exigeants et vous savez mobiliser une équipe autour d'objectifs concrets ?
Vous souhaitez mettre votre expertise technique et votre leadership au service d'un projet nécessitant engagement, rigueur et capacité à faire évoluer les pratiques ?
Nous serions ravis d'échanger avec vous sur cette opportunité.
Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.

Notre client recherche un(e) Responsable Maintenance H/F pour piloter son service maintenance, garantir la fiabilité des équipements de production et accompagner l'amélioration des performances industrielles.

Ce poste s'adresse à un manager expérimenté, capable d'évoluer dans un environnement exigeant, de prendre en main des situations managériales complexes et d'insuffler une nouvelle dynamique au sein de ses équipes.
Au-delà de votre expertise technique, votre leadership, votre capacité à prendre des décisions et votre aptitude à instaurer un cadre de travail structuré seront essentiels pour réussir dans cette fonction.