Mécanicien - Mécanicienne Véhicules Légers et Poids Lourds H/F Saf Log
- Nanterre - 92
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne) automobile et poids lourds pour rejoindre notre équipe.
Vous serez chargé(e) d'assurer l'entretien, le diagnostic et la réparation de nos véhicules légers et poids lourds, dans le respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise.
Missions principales
Réaliser les opérations d'entretien courant et de maintenance des véhicules.
Effectuer les diagnostics et identifier les pannes mécaniques.
Réaliser les réparations et le remplacement des pièces défectueuses.
Intervenir sur des véhicules légers et poids lourds.
Effectuer les contrôles et essais après intervention.
Veiller au bon état et à la sécurité des véhicules.
Maintenir le poste de travail et les équipements propres et en bon état.
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans en mécanique automobile et/ou poids lourds.
Vous êtes titulaire du permis poids lourd (permis C).
Vous êtes autonome, sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se).
Vous appréciez le travail en équipe et savez respecter les consignes de sécurité.
Une bonne connaissance de la mécanique des véhicules légers et poids lourds est obligatoire.
Conditions du poste
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein, 35h et plus
Expérience : 5 ans minimum
Permis : Permis C / Poids lourd obligatoire
Rémunération : SMIC, selon expérience et profil
Poste à pourvoir dès que possible.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
Permis: C - Poids lourd souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 12/10/2026 - Réf : 214YSCS