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Framatome recrutement

Agent de Sécurité du Pcs H/F Framatome

  • Romans-sur-Isère - 26
  • CDI
  • Bac
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 5 à 10 ans
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Horaires de travail en 6X8 : matin, après-midi, nuit, journée de remonte

Les missions du poste

Missions principales :

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à assurer, de manière autonome ou en équipe, tout ou partie des missions suivantes :

  • Garantir la sécurité des biens et des personnes : veiller à la protection des installations, bâtiments, équipements, matières et individus présents sur l'ensemble du site.
  • Superviser le Poste Central de Sécurité (PCS) : assurer la gestion, la surveillance et le bon fonctionnement du PCS.
  • Gestion des vidéosurveillances : assurer la surveillance active via les systèmes de vidéo-protection, analyser les images en temps réel ou a posteriori pour détecter tout comportement ou événement suspect, exploiter les enregistrements vidéo dans le respect de la réglementation en vigueur.
  • Contrôler les accès : vérifier et autoriser l'entrée et la sortie des personnes, véhicules et matériels conformément aux procédures en vigueur.
  • Effectuer des rondes de sécurité : réaliser des rondes régulières ou inopinées sur l'ensemble du site afin de prévenir tout incident ou intrusion et signaler toute anomalie constatée lors des rondes.
  • Gérer les situations de crise et d'événements : participer activement à la gestion des situations d'urgence, incidents ou événements exceptionnels. Appliquer les procédures de gestion de crise et coordonner les actions nécessaires avec les équipes internes et les services d'urgence.
  • Participer aux exercices de sécurité : prendre part activement aux exercices réguliers de sécurité, de protection physique et de gestion de crise.
  • Appliquer les procédures et consignes : mettre en oeuvre les protocoles de protection physique, suivre les consignes liées aux alarmes, et appliquer les fiches réflexes et instructions spécifiques à votre périmètre d'intervention.
  • Gérer les tâches administratives du PCS : tenir à jour la main courante, organiser le classement et l'archivage des documents, et assurer la disponibilité des dossiers nécessaires.
  • Effectuer les contrôles et essais périodiques : réaliser et suivre les vérifications régulières des équipements et matériels de sécurité.
  • Rédiger les rapports et comptes rendus : établir les rapports d'intervention et les documents relatifs à l'activité du service.

Vous jouerez un rôle clé dans la prévention des risques et la gestion de la sécurité sur site, en veillant au respect des procédures et à la réactivité face aux incidents.

Informations supplémentaires :

Horaires de travail en 6X8 : matin, après-midi, nuit, journée de remonte.

Le profil recherché

Profil recherché :

Diplôme : Bac Professionnel ou justifiant d'une expérience équivalente.
Formations obligatoires : CQP APS (agent de prévention et de sécurité) et SST
Expérience : minimum 3 ans d'expérience dans le domaine de la sécurité, incluant des missions de surveillance et d'application des procédures.
Compétences informatiques : maîtrise du Pack Office et aisance avec les outils informatiques.
Atout supplémentaire : une expérience préalable au sein d'une unité militaire ou en tant que sapeur-pompier constitue un avantage apprécié.

Les avantages

  • Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
  • Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
  • RTT
  • Bonne mutuelle et prévoyance
  • Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
  • Evolution rapide possible, développement RH
  • Moments d’échange privilégiés avec la direction
  • Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
  • Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
  • Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
  • Chèques CESU

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !

  • Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

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54 Avenue de la Déportation

26100 Romans-sur-Isère

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Publiée le 12/10/2026 - Réf : 2026-28032

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