Opticien Responsable de Magasin - Opticienne Responsable de Magasin H/F VYV 3
- Saint-Nazaire - 44
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Le magasin Ecouter Voir Optique situé à Saint-Nazaire (boulevard Léon Gambetta) et composé de 9 personnes au total, est à la recherche d'un·e Opticien·ne Responsable adjoint·e en CDI temps plein !
Pour cela, vos missions seront, à compter idéalement du début d'année 2027 :
Gestion du magasin :
- Assurer la qualité du service client et la bonne gestion des stocks.
- Participer à la mise en oeuvre des offres commerciales et procédures de vente.
- Veiller à la conformité administrative et à l'application des standards de qualité.
Développement du magasin :
- Contribuer à l'activité de vente et atteindre les objectifs de chiffre d'affaires.
- Assurer le reporting et entretenir les relations avec les prescripteurs.
- Effectuer une veille concurrentielle.
Management :
- Encadrer l'équipe en l'absence du responsable, en suivant les objectifs de performance.
- Contribuer au développement des collaborateurs et appliquer la stratégie de la filière santé visuelle.
Le profil recherché
En tant que Responsable Adjoint·e de magasin d'optique, vous alliez leadership, communication, empathie, sens de l'organisation, esprit d'équipe et compétences en négociation pour assurer la performance et la satisfaction client.
Pourquoi choisir de travailler chez VYV3 Pays de la Loire/Ecouter Voir ?
- Rémunération : Entre 28 000 et 35 000 euros bruts annuels, selon votre expérience + primes trimestrielles et annuelles selon objectifs.
- Des titres-restaurant : 10 € par jour travaillé, pris en charge à 60 % par l'employeur.
- Formation : Un parcours de formation suivi et individualisé.
- Une mutuelle semi-familiale à prix attractif : Prise en charge à 65% par l'employeur, soit un reste à charge de seulement 24 € pour le salarié et ses enfants à charge.
- Un forfait mobilité durable : Pour soutenir vos déplacements écologiques.
- Une prise en charge de 75 % sur l'abonnement aux transports en commun : Pour vos trajets domicile-travail.
Ref: 95396m29l1
Les avantages
- Une politique sociale engagée
- Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
- Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
- Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
- Un accompagnement managérial volontaire
- Des équipes solidaires et bienveillantes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique
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Une rencontre physique dans notre établissement
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Proposition et intégration de nos équipes
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VYV 3 en images
Publiée le 12/10/2026 - Réf : 95396m29l1
