Ingénieur R&D H/F Rhéobie
- Saint-Alban-de-Roche - 38
- CDD
- 18 mois
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Rhéobie recrute pour SULITEC
Dans le cadre d'un projet national sur le recyclage des composites, SULITEC recrute pour un CDD de 18 mois, un(e) Ingénieur(e) R&D
Rattaché(e) à la responsable R&D et qualité, l'ingénieur(e) a en charge le suivi des projets de recherche, les essais laboratoire et industriels pour la partie composite et textile sur tous les sites de la société.
Il (elle) est également le garant de la qualité et des process établis.
A ce titre, il a pour principales missions :
R&D
- Suivre les projets collaboratifs en cours
- Réaliser des essais sur des matières premières ou produits finis.
- Accompagner le montage des dossiers de demande de financement
- Réaliser des études spécifiques à la demande des clients
- Rédiger les rapports de test
- Assurer la veille technologique
Qualité
- Gérer les non-conformités internes et clients / fournisseurs
- Rédiger et mettre à jour des fiches techniques et des fiches de données de sécurité.
- Rédiger les procédures des machines
- Mettre à jour le manuel qualité
Missions ponctuelles
- Participer aux salons professionnels, au Club Innovation, à des journées thématiques R&D et représenter l'entreprise.
- Participer à la démarche d'évaluation des risques (DUER).
Le profil recherché
Reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre autonomie, vous êtes force de proposition et avez la capacité de mener un projet à sa réussite en mobilisant les compétences adaptées.
issu(e) d'une formation Bac +5 en Master 2 ou Ingénieur, spécialité matériaux, vous avez une première expérience en R&D et en qualité.
Vous savez utiliser un logiciel de simulation (calcul).
Votre niveau d'anglais est, à minima, intermédiaire.
Bienvenue chez Rhéobie
Rhéobie recrute SULITEC. Industriel qui développe et fabrique des matériaux isolants, souples et rigides, très hautes températures à base de fibres textiles et de résines minérales
Infos complémentaires
Déplacements réguliers à prévoir dans le 05
Permis B indispensable
Salaire selon profil et expérience
CDD 18 mois - qui pourrait se transformer en CDI selon les projets futurs
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Tri des candidatures au fil de l'eau
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Contact par mail pour réponse négative ou prise de rdv
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1er RDV visio RH
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Réponse sous 1 semaine
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Réponse / proposition ou 3e RDV si nécessaire - sous 1 semaine
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Publiée le 12/10/2026 - Réf : 4392999/30541767 IR/38S
