Nacelliste - Fibre Optique H/F Ir Consulting
- Villepinte - 93
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- travailler en hauteur
Détail du poste
VOS MISSIONS
Nous recherchons un(e) Nacelliste H/F disposant d'une expérience dans le domaine de la Fibre Optique pour intervenir sur différents chantiers télécoms.
Vous serez amené(e) à travailler en hauteur et à participer aux opérations de déploiement, de raccordement et de maintenance des réseaux fibre optique.
Vos principales missions seront :
Conduire et manoeuvrer une nacelle élévatrice.
Participer aux travaux de déploiement et de maintenance de réseaux Fibre Optique.
Réaliser ou accompagner les opérations de tirage et de raccordement de câbles.
Intervenir sur des infrastructures aériennes, poteaux et façades.
Travailler en coordination avec les équipes techniques présentes sur le chantier.
Respecter les règles de sécurité et les procédures en vigueur.
Veiller à la bonne réalisation des travaux dans les délais impartis.
PROFIL RECHERCHÉ
Vous disposez d'une expérience en conduite de nacelle et connaissez l'environnement des Télécoms et de la Fibre Optique.
Vous possédez idéalement :
Une expérience en conduite de nacelle.
Une expérience sur des chantiers Fibre Optique ou Télécoms.
Un CACES nacelle à jour.
Une bonne connaissance des règles de sécurité.
Une bonne condition physique et une aptitude au travail en hauteur.
De la rigueur, de l'autonomie et un bon esprit d'équipe.
Une expérience sur des chantiers pour Orange, SFR, Free ou Bouygues Telecom serait appréciée.
INTÉRESSÉ(E) ?
Vous êtes nacelliste et souhaitez intégrer un environnement spécialisé dans les Télécoms et la Fibre Optique ?
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Le profil recherché
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 09/10/2026 - Réf : 214XQVW
