EFS Etablissement Français du Sang emploi
EFS Etablissement Français du Sang recrutement

Infirmier - Infirmière - Prélèvement Don du Sang H/F EFS Etablissement Français du Sang

  • Haute-Savoie - 74
  • CDD
  • Temps partiel
  • 1 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Santé • Social • Association
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • collecte mobiles principalement de soir (retours vers 21h30 et 22h00)

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Les missions du poste

L'infirmier(e) de prélèvement effectue les prélèvements de sang total et participe au bon déroulement de la collecte.

Les principales missions sont :
- Assurer les prélèvements de sang total et/ou d'aphérèse dans le respect des bonnes pratiques, des procédures et des modes opératoires en vigueur
- Réaliser l'hémoglobine pré don
-Conditionner les poches et les tubes en vue du transport
- Participer à l'installation et à la désinstallation de la collecte
-Accueillir et informer les donneurs
-Assurer la surveillance des donneurs et la gestion des effets indésirables
- Contribuer à leur fidélisation et à leur recrutement
-Gérer les documents relatifs aux prélèvements et à la traçabilité
-Participer à la gestion des consommables nécessaires à la collecte et à la qualification du matériel
-Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel
-Participer à la formation du personnel
-Se déplacer en équipe sur toute la zone de collecte (prélèvements sur sites fixes ou collectes mobiles)

Le profil recherché

Etre titulaire du diplôme d'IDE

Qualités requises :
- Bon relationnel
- Rigueur
- Esprit d'équipe

Spécificité du poste
Permis B obligatoire
Déplacements lors des collectes sur le département Haute-Savoie
collecte mobiles principalement de soir (retours vers 21h30 et 22h00)

Vaccinations DTP et hépatite B obligatoires



Date de prise de poste envisagée
07/12/2026

Infos complémentaires

Selon profil

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés

  • Entretien en face à face ou visio avec le responsables opérationnel et le RH

  • Second entretien (opérationnel N+2) ou test selon le poste visé

  • Proposition d'emploi au candidat retenu

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Publiée le 09/10/2026 - Réf : 34-2026-20962

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