Asg - Asde - Unité de Vie Protégée H/F RH Care Consulting

Assistant de Soins en Gérontologie (ASG) / Aide-Soignant - UVP H/F

Lieu : Saverne (67400)

Type de contrat : CDI / CDD - Temps plein (Horaires en 10h, 1 wk sur 2)

Secteur : Santé / Social / Médical

Jusqu'à 2300€ brut hors SEGUR

À propos de l'établissement & du poste

Situé à proximité du centre-ville de Saverne, au sein d'un environnement calme et tranquille, notre établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) moderne accueille des résidents autonomes ou en perte d'autonomie pour de longs séjours. Résidence à taille humaine, elle est notamment labellisée Gault & Millau pour la qualité de sa restauration.

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG) ou Aide-Soignant(e) Diplômé(e) d'État (ASDE) expérimenté(e) pour intégrer notre Unité de Vie Protégée (UVP).

Vos missions principales

Au sein d'une unité spécialisée accueillant des résidents souffrant de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés :

Accompagnement quotidien : Proposer des soins d'hygiène, de confort et préserver l'autonomie des résidents dans un cadre sécurisant.

Projets thérapeutiques & stimulation : Concevoir et animer des ateliers thérapeutiques adaptés (démarche Montessori, thérapies non médicamenteuses, stimulation cognitive).

Gestion des troubles : Mettre en oeuvre des techniques d'apaisement et de communication adaptées face aux troubles cognitifs et comportementaux.

Suivi & Transmission : Utiliser le logiciel de soin (Netsoins) pour assurer un suivi fluide et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire.

Profil recherché

Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) avec formation ASG validée (ou formation certifiante sur les troubles cognitifs / la méthode Montessori).

Expérience exigée : Expérience probante en Unité de Vie Protégée (UVP) ou PASA.

Qualités : Votre relationnel, votre patience, votre empathie et votre esprit d'équipe seront vos meilleurs atouts.

Atout : Une connaissance du logiciel Netsoins est un plus.

Rejoindre notre établissement, c'est bénéficier de :

Organisation du travail : Des horaires stables en postes de 10h, avec 1 week-end travaillé sur 2.

Cadre privilégié : Un établissement à taille humaine, moderne, bénéficiant d'équipements adaptés et de protocoles clairs pour bien travailler.

Développement professionnel : Un plan de formation continue ambitieux ainsi que des opportunités de mobilités géographiques et fonctionnelles.

Avantages d'un grand groupe spécialisé :

Rémunération avec revalorisation Ségur de la santé + reprise d'ancienneté.

Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participation aux repas (restauration labellisée) et aux transports.

Culture de la diversité : entreprise engagée qui envisage toutes les candidatures à compétences égales.