Chargé de Mission Natura 2000 - Sm du Parc Naturel Régional des Pyrénées Catalanes H/F Etablissements publics de coopération intercommunale

  • Olette - 66
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Sous l'autorité de la Directrice du Syndicat Mixte du Parc naturel régional des Pyrénées catalanes et dans le cadre des programmations validées en comité syndical, vous contribuez à la coordination et à la mise en oeuvre du projet de territoire inscrit dans la charte grâce à un ensemble d'actions dont vous avez la charge : l'animation d'un des trois sites Natura 2000 dont le Parc est opérateur : Capcir-Carlit-Campcardos

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o066261005001406-charge-e-mission-natura-2000?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

PROFIL

- Formation de niveau Bac +5 en environnement
- Expérience professionnelle en gestion de projet et en animation territoriale, notamment dans l'environnement et la gestion des espaces naturels
- Une première expérience de la politique Natura 2000 et de sa mise en oeuvre serait un plus
- Expérience dans la mise en place d'actions d'animation et de sensibilisation
- Expérience dans l'élaboration et la mise en oeuvre de protocoles de suivi scientifique

CONNAISSANCES

- Connaissances des politiques publiques environnementales et agricoles
- Connaissance en termes de gestion des espaces naturels, forestiers et agricoles
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Connaissance de la démarche Natura 2000 et de son actualité

COMPETENCES / SAVOIR-FAIRE

- Bonne capacité dans la conduite de projet (montage, gestion et évaluation)
- Organisation et conduite de réunions
- Des compétences naturalistes seraient un plus
- Maîtrise des logiciels bureautiques
- Maitrise du SIG (qgis) serait un plus
- Sens du contact avec les acteurs locaux

QUALITES / SAVOIR-ETRE

- Rigueur, capacité d'organisation, de priorisation et de gestion du temps
- Capacités relationnelles, de dialogue et de concertation ; capacité à coordonner des acteurs
- Grande autonomie et capacité à s'intégrer dans une équipe et à travailler en collaboration et partenariat
- Qualités d'expressions écrite et orale
- Adaptabilité et disponibilité
- Capacité à évoluer en milieu montagnard

Publiée le 09/10/2026 - Réf : O066261005001406

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