Stagiaire Relation Partenaires Chauffeurs H/F Hiflow
- Paris 13e - 75
- Stage
- BEP, CAP
- Transport • Logistique
Les missions du poste
L'équipe Partner Ops, composée de 4 personnes, anime notre réseau de partenaires - convoyeurs indépendants et transporteurs.
En tant que chargé.e de réseaux partenaires, ton rôle sera de développer et d'animer le réseau de partenaires pour garantir une qualité de service optimale 🚗.
💫 Ton rôle:
Développement et onboarding du réseau de convoyeurs :
S'assurer de la capacité de transport (manque de convoyeurs) et du nombre de chauffeurs certifiés,
Mener à bien l'onboarding de nos nouveaux chauffeurs en les formant sur nos outils et process,
Lancer des opérations d'activation pour les convoyeurs inactifs dans certaines régions.
Gestion et animation du réseau de convoyeurs :
Animer le centre d'aide convoyeurs, rédiger et envoyer des mailings sur le sujet, en collaboration avec la Partner Marketing Manager,
S'assurer que les convoyeurs aient les moyens de délivrer des prestations de qualité : outils et communications robustes,
Garantir un niveau de qualité des prestations des partenaires : s'assurer de la bonne livraison des véhicules et du respect des critères de qualité,
Établir et intégrer des grilles tarifaires avec les nouveaux transporteurs et les mettre à jour,
Réaliser la facturation bimensuelle des convoyeurs.
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🎉 Pourquoi nous rejoindre :
Un bon équilibre vie pro/perso avec une formule de 2 jours de TT/semaine
Une équipe soudée et collaborative
8€/jour de ticket resto (50% pris en charge par Hiflow)
Remboursement de 50% de tes frais de transport (obligatoire, mais on précise quand même)
Gratification : 1000€ brut/ mois
Des évènements d'entreprise réguliers, pour apprendre à connaître tes collègues (quiz, dégustations, cours de danse, olympiades...)
Le profil recherché
✅ Ce poste est fait pour toi si :
Tu as des bonnes capacités relationnelles :tu aimes échanger avec les autres et tu sais communiquer de façon efficace et empathique.
Tu es orienté.e solution : de nature enthousiaste et proactive, tu aimes trouver des solutions aux problèmes que tu rencontres et partager ta bonne énergie.
Tu joues collectif : pour toi la réussite est encore plus agréable si elle est partagée, tu apprécies le travail en équipe.
👥 Processus de recrutement :
Call RH avec l'une de nos recruteuses, Louise-Charlotte ou Solène (appel ou visio 30min)
Entretien métier avec Sara, Team Leader Partner et Ben, chargé de réseau partenaire (visio 1h)
Les avantages
- Accompagnement, écoute, échange, transparence, respect
- Horaires flexibles
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Première sélection par questionnaire (convoyeur de véhicule) et call RH
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Vidéo de présentation (convoyeur de véhicule) et entretient avec le manager
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Entretien pour rencontrer le reste de l’équipe
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Hiflow en images
Publiée le 08/10/2026 - Réf : 2776567