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Superviseur Peinture H/F Groupe AIM

  • Laval - 53
  • CDI
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Intégré(e) au secteur Peinture, vous aurez pour mission principale d'organiser les ressources humaines et les moyens de production afin d'atteindre les objectifs SQCDE du secteur (postes de préparation, ligne avec cabine de poudrage, poste de contrôle et conditionnement), avec une équipe de 25 personnes.

Plus précisément, vos missions seront les suivantes :

- Planifier la production et organiser les équipes en fonction du Plan De Production, en ajustant selon les aléas
- Contrôler et garantir l'application des procédures, des consignes d'exploitation et du système HQSE
- Assurer la liaison avec les services supports
- Renseigner et mettre à jour les outils de suivi de l'activité (plannings, indicateurs, communication)
- Former le personnel de production
- Traiter les anomalies (sécurité, qualité, productivité)
- Réaliser les entretiens professionnels
- Piloter des chantiers d'amélioration (productivité, 5S...)


Le profil recherché

Vous avez 2 à 5 ans d'expérience sur un poste de management ou d'encadrement de production dans l'industrie, et un Bac +2 ?

Vous savez diriger, fédérer et animer une équipe d'opérateurs, et la faire monter en compétence ?

Vous savez ordonnancer et piloter un atelier, et gérer les ressources ?

Vous utilisez des outils informatiques liés à la fonction (GPAO, gestion des congés, Office, pilotage...) ?

Vous maîtrisez les outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes ?

On dit de vous que vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), à l'écoute, avec un bon relationnel et un esprit d'analyse ?


Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !

Infos complémentaires

Nous accordons une importance particulière à la qualité de vie au travail et à l'épanouissement de nos collaborateurs.

Nos avantages :

  • Horaires de journée favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
  • Prévoyance prise en charge à 100 % par l'entreprise
  • Mutuelle prise en charge à 75% par l'entreprise
  • Avantages CSE
  • Environnement de travail agréable et convivial
  • Entreprise à taille humaine favorisant l'autonomie et la proximité managériale
  • Rémunération attractive, ouverte selon votre expérience et votre profil

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-sélection des candidatures faites par le recruteur

  • Pré-qualification téléphonique

  • Entretien opérationnel avec le manager et / ou directeur de site

  • Entretien RH Groupe et / ou RH site

  • Prise de décision et rédaction de la proposition d'embauche le cas échéant

  • Parcours d'intégration individuel

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La carte

92 Rue Saint-Mélaine

53000 Laval

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Publiée le 08/10/2026 - Réf : 4382663/30493418 AIMM-SUP-1026

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