1 Moniteur Educateur Temps Partiel avec une Évolution a Temps Plein H/F Etablissement Sainte Marie Puy de Dôme - Allier
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 600 collaborateurs répartis sur 8 départements, est leader dans la prise en charge psychiatrique et médico-sociale en France.
Les Établissements Sainte-Marie Puy-de-Dôme - Allier comprennent un centre hospitalier et cinq établissements médico-sociaux qui assurent une mission de service public en santé mentale et interviennent auprès de personnes en situation de souffrance psychique, de handicap et de grand âge.
1 MONITEUR EDUCATEUR - H/F
CDI - Temp de travail 40 %
ATELIER MADELEINE GAILLARD
* Contrat : CDI
* Temps Contractuel : poste à 40% avec une perspective à 100%
* Affectation : Atelier Madeleine Gaillard
Missions du poste
Placé(e) sous la responsabilité du Cadre de Santé, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès de personnes en situation de rétablissement psychique souhaitant un accompagnement socio-professionnel.
Vos missions seront les suivantes :
- Conduire et animer des activités et ateliers dans le cadre de la mise en oeuvre d'une production cuisine (prendre en charge un atelier cuisine tout en garantissant son bon fonctionnement et la qualité du travail effectué) ;
- Dispenser une formation professionnelle adaptée à l'équipe dont vous avez la charge ;
- Favoriser l'acquisition et le développement de compétences ;
- Assurer un accompagnement individualisé et de proximité des personnes concernées ;
- Garantir un cadre structurant et bienveillant ;
- Collaborer au travail d'une équipe pluridisciplinaire.
Le profil recherché
- Diplôme d'état de Moniteur Educateur et expérience en médico-social souhaités ;
- Capacité d'adaptation et qualités relationnelles ;
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Rigoureux(se), organisé(e), discret(e) et autonome ;
- Excellent relationnel et esprit d'équipe.
Lieu de travail
- Clermont-Ferrand (63000)
Rémunération
En fonction de la Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 (Fehap) reprenant l'ancienneté du même poste.
21 RTT et 14 jours fériés ou récupération de jours fériés (au prorata du temps de travail)
Les avantages
- RTT
- RECUPERATION JOURS FERIES
- PARKING GRATUIT
- SELF
- HORAIRES VARIABLES
- CET MONETISABLE
- EVOLUTION PROFESIONNELLE ET MOBILITE INTERNE
- CSE ATTRACTIF
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Présélection téléphonique avec le Service RH
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Entretien avec le Manager du secteur
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Retour positif ou négatif de la candidature
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Création du dossier administratif
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Intégration
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La carte
49 Rue des Gravouses
63100 Clermont-Ferrand
Publiée le 07/10/2026 - Réf : D3NVZdqRRjQnMyb6
