Stage - Ingénieur Calcul en Bureau d'Études Mécaniques H/F Naval Group
- Nantes - 44
- Stage
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Le site de Naval-Group Indret (44) recherche pour sa Direction Équipements de Propulsion un(e) stagiaire qui aura en charge d'effectuer le développement et la mise en production d'un logiciel de dimensionnement. Vous débuterez ce stage à compter de février 2027 (dates flexibles) pour une durée de 4 à 6 mois.
Le service "Conception et Industrialisation des Réducteurs" de la Direction Equipements de Propulsion Conventionnelle de Naval Group a pour mission de réaliser la conception et l'industrialisation des réducteurs de vitesse des bâtiments de surface et des sous-marins. Pour mener à bien ces travaux, un certain nombre de logiciels de calculs sont utilisés, notamment pour le dimensionnement des paliers et des butées de lignes.
Avec un objectif d'étendre nos capacités de calcul, le Service recherche un(e) stagiaire ingénieur(e) pour travailler au développement et à la mise en production d'un nouveau logiciel de dimensionnement.
Encadré par un spécialiste des Réducteurs et en interaction avec les concepteurs, vos missions seront les suivantes :
- prendre en main un logiciel commercial
- développer une interface IHM permettant de rendre l'outil de calcul accessible à une population de non-initiés
- développer des mises en forme de rapports de calcul
- définir des cas test de dimensionnement en vue de qualifier le logiciel
- réaliser une note technique de synthèse
- définir et rédiger une méthodologie d'exploitation du logiciel
Le profil recherché
Vous êtes Etudiant(e) en deuxième ou dernière année d'un cursus d'Ingénieur. Vous avez des connaissances en mécanique, mécanique des fluides ainsi que des connaissances générales des technologies des machines tournantes.
On vous décrit comme étant une personne rigoureuse, méthodique avec de bonnes capacités rédactionnelles. Vous savez faire preuve d'écoute et êtes force de proposition.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 07/10/2026 - Réf : 2026-54686
