Surveillant - Surveillante de Nuit Qualifié H/F Association Sainte Marie
- Castres - 81
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- deux nuits non consécutives travaillées tous les quinze jours
Détail du poste
L'association Sainte-Marie, acteur social connu dans le sud du Tarn et agissant au quotidien en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, recrute un surveillant de nuit qualifié H/F à temps partiel au sein de son Service d'Accueil d'Urgence à Castres (à proximité du centre-ville et de la gare).
Le diplôme requis est le "CQP surveillant de nuit en secteur social, médico-social et sanitaire".
Ce poste à temps partiel (12h15/semaine) s'ouvre suite à la diminution du temps de travail d'un membre de l'équipe en CDI (pour son maintien dans l'emploi). Deux nuits non consécutives sont travaillées tous les quinze jours (la nuit du vendredi au samedi et la nuit du dimanche au lundi par quinzaine).
A noter également, le poste est soumis à attestation d'honorabilité.
Passionné(e) par le travail social, vous intégrez une équipe éducative pluridisciplinaire engagée et bientraitante (composée d'éducateurs, d'un directeur, d'une responsable de service éducatif, d'un coordinateur, d'une psychologue, d'une assistante sociale, de maîtresses de maison, de surveillants de nuit...), pour accompagner au quotidien des enfants et adolescents, garçons et filles, aux profils variés et âgés de 6 à 18 ans.
La capacité à assurer la surveillance et l'accompagnement sécurisés des mineurs pendant la nuit, une bonne connaissance des publics accueillis (et de leur environnement), des compétences pour assurer la sécurité des locaux et des biens sont autant d'éléments que nous allons évaluer chez les postulants.
Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 07/10/2026 - Réf : 214XBBS