Employe Commercial - Secteur Liquides H/F Intermarché

  • Pompertuzat - 31
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • travail deux après-midis semaine de 13h à 16h

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Le magasin Intermarché de POMPERTUZAT, pour poursuivre ses engagements et la valorisation des bons produits locaux et accessibles, renforce son secteur Epicerie en recrutant un(e) employé(e) commercial(e) secteur Liquides.
Vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Vous travaillerez le lundi de 6h à 12h, du mardi au samedi de 6h à 10h et deux après-midis semaine (à définir selon planning tournant) de 13h à 16h. Un seul samedi après-midi est travaillé dans le mois.

Une expérience sur un poste similaire en Grande Distribution Alimentaire est indispensable.

Le magasin étant mal desservi par les transports en commun, un mode de transport autonome est conseillé.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - Expérience caviste souhaitée

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 07/10/2026 - Réf : 214XCMH

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