PMS Médicalisation recrutement

Infirmier en Entreprise - Tours 37 H/F PMS Médicalisation

  • Tours - 37
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Santé • Social • Association
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Horaires en alternance

Détail du poste

Infirmier / Infirmière en entreprise - CDI Temps Plein - Tours (37)

Environnement industriel - Horaires en alternance

Vous êtes infirmier(ère) et souhaitez rejoindre un environnement industriel où santé, sécurité, prévention et présence terrain occupent une place essentielle ?

PmSm recrute un(e) Infirmier(ère) en entreprise en CDI à temps plein, pour intervenir au sein d'un important site industriel situé sur le secteur de Tours (37).

Vous évoluerez dans un environnement industriel réunissant des activités de production, d'innovation et de développement technologique.

Une organisation en horaires alternés

Le poste est organisé à temps plein, du lundi au vendredi, selon un roulement sur deux semaines :

  • une semaine en horaires de journée ;
  • une semaine en horaires d'après-midi.

Cette organisation permet d'être présent auprès de différentes équipes et de développer une véritable proximité avec les collaborateurs du site.

Vos missions

Au coeur de l'activité, vous assurez la prise en charge des soins courants et des situations d'urgence et veillez au bon fonctionnement de l'infirmerie.

Au-delà du soin, votre rôle est pleinement orienté vers la santé au travail et la prévention. Vous accompagnez les salariés, participez à l'identification et à la prévention des risques professionnels et contribuez aux actions visant à améliorer les conditions de travail.

En lien avec le médecin du travail et les différents acteurs de la prévention, vous participez notamment aux études de poste, aux actions de sensibilisation, au suivi des situations individuelles et collectives ainsi qu'aux démarches de prévention mises en oeuvre sur le site.

Votre présence régulière sur le terrain vous permet de mieux comprendre les métiers et leurs contraintes, d'échanger directement avec les collaborateurs et de contribuer concrètement à la politique de santé et de sécurité de l'entreprise.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier et êtes attiré(e) par la santé au travail et l'environnement industriel.

Une première expérience en entreprise, en santé au travail ou dans un environnement industriel sera appréciée. Nous recherchons avant tout une personne autonome, réactive et à l'aise sur le terrain, capable de travailler avec des interlocuteurs variés.

Vous appréciez la prévention, les sujets liés à la sécurité et à l'amélioration des conditions de travail et souhaitez occuper un poste où la relation avec les salariés tient une place importante.

Vous êtes également à l'aise avec une organisation comprenant une alternance entre horaires de journée et horaires d'après-midi.

Pourquoi rejoindre PmSm ?

En rejoignant PmSm, vous bénéficiez de l'accompagnement de notre équipe régionale et de nos infirmiers coordinateurs tout au long de votre parcours.

Vous intégrez un poste offrant une réelle diversité de missions, au sein d'un environnement industriel technique et stimulant, avec une forte dimension de prévention et de santé au travail.

CDI - Temps plein - Tours (37)

Du lundi au vendredi - Roulement sur deux semaines

Rémunération selon profil et expérience

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez quitter l'environnement de soins traditionnel ou poursuivre votre parcours en santé au travail, tout en restant au plus près du terrain ? Cette opportunité vous permettra de mettre vos compétences infirmières au service de la prévention et de la santé des salariés.

Les avantages

  • Qualité de vie au travail
  • Equilibre vie privée vie professionnelle
  • Horaires fixes
  • Liberté au travail
  • Environnement d’excellence
  • Encadrement
  • Accompagnement médical (ligne de régulation médicale)
  • Groupes de travail métiers
  • Echange avec vos pairs

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sourcing, recherche de candidat(e)s

  • Contrôle des références professionnelles

  • Evaluation et sélection des candidat.e.s

  • Présentation du candidat

  • Entretien avec un recruteur professionnel

  • Entretien métier avec un collaborateur/manager expérimenté

  • Intégration par un coordinateur

  • Suivi de l’intégration du candidat

Publiée le 07/10/2026 - Réf : 1613-79

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