Responsable des Régies Voirie et Propreté H/F Mairie

  • Saint-Gratien - 95
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Participer au dispositif d'astreinte, selon les besoins

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Détail du poste

La ville de Saint-Gratien, située aux portes de la vallée de Montmorency, sur la ligne C du RER, reliée directement à la Défense et à Paris (porte Maillot) par l'A15 et l'A86, bénéficie d'une situation privilégiée et de nombreux équipements sportifs et culturels dans un cadre de vie préservé.
La ville de Saint-Gratien recherche un responsable des régies voirie et propreté F/H.
Au sein de la Direction des services techniques de l'Urbanisme et de l'Aménagement, et sous la responsabilité du responsable de service voirie, éclairage public et propreté, vous assurez l'organisation, la coordination et le suivi technique des équipes de terrain pour garantir la qualité, la sécurité et la durabilité de l'entretien et de l'aménagement du patrimoine communal (espaces publics, cours d'école, etc..) :
Missions
Missions principales
Encadrement des équipes :
Encadrer les régies voirie (3 agents dont 1 chef d'équipe) et propreté (4 agents dont 1 chef d'équipes), préparer et animer les réunions d'équipes, dans un souci de qualité du service et de cohésion d'équipe
Suivre et accompagner les besoins humains ponctuels (apprentis, saisonniers en période estivale et stagiaires le cas échéant)
Accompagner et participer aux actions sur le terrain et/ou par le biais des chefs d'équipe
Suivre, accompagner et porter la montée en compétence des agents de terrain (formations continues, habilitations nécessaires aux métiers et missions affectées, etc.)
Gestion technique et administrative de la régie :
Organiser et planifier les travaux et entretien et les travaux réalisés en régie et veiller à la qualité des interventions-
Répartir les tâches par secteur et par équipe, établir et suivre les plannings hebdomadaires
Contrôler la bonne exécution des travaux d'entretien et d'aménagement, ainsi que les travaux concessionnaires selon les exigences de la commune
Participer à l'organisation et la mise en place des festivités et évènements de la commune
Assurer le suivi rigoureux du stock et du bon fonctionnement du matériel, à son entretien, à l'organisation des réparations en lien, le cas échéant, avec le service Transports ou le mécanicien du service Espaces verts, anticiper les besoins et commander les fournitures nécessaires
Assurer, en responsabilité propre, le suivi de la bonne exécution des prestations prévues par le marché de nettoyage de la voirie et des espaces publics attribué à un tiers, dans un souci de coordination avec la régie propreté et d'efficacité du service rendu
Être force de proposition en matière d'améliorations techniques, d'innovations ou d'adaptations des techniques et pratiques métier
Contribuer à la préparation budgétaire en lien avec le responsable de service
Coordination de service et dynamique collective :
Assurer le suivi de la traçabilité des interventions, via un reporting régulier
Participer à la surveillance collective du patrimoine communal (état des chaussées, trottoirs, dépôts de déchets, tags visible depuis l'espace public, éclairage public et état de la signalisation lumineuse tricolore, horizontale et verticale), en suppléance du surveillant de ville
Rendre compte et diffuser les informations à la hiérarchie (responsable de service ; directrice et DST)
Participer à une dynamique de service exigeante et respectueuse
Participer à la mise en place de projets et actions transversaux avec les autres services de la direction et de la commune
Missions ponctuelles spécifiques :
Contribuer activement au déneigement et salage en suivant les plans d'action mis en place
Participer aux interventions sur l'espace public avant, pendant et après les manifestations, en dehors des horaires habituels, ainsi que le samedi, dimanche et jours fériés (sur le principe du régime des heures supplémentaires)
Participer au dispositif d'astreinte, selon les besoins

Le profil recherché

Experience: 3 An(s)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

Publiée le 07/10/2026 - Réf : 214WZPK

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