Auditeur H/F COGEP GROUPE
- Saint-Doulchard - 18
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous recrutons pour notre équipe d'Auditeurs située à Saint-Doulchard (près de Bourges - 18),
un(e) Auditeur en CDI H/F.
Le poste et les missions :
Vous intégrerez un pôle audit composé de 7 collaborateurs et 1 associé, favorisant l'entraide, le partage et l'apprentissage, et sous la responsabilité du chef de mission, vous serez accompagné(e) et serez en charge de :
Participer à l'audit des comptes,
Détecter les anomalies,
Contrôler, vérifier la sincérité du respect des normes et du formalisme,
Préparer la retransmission commentée des données,
Participer à la mise en place de normes et de process,
Assister les chefs de missions sur les sujets d'audits,
Le profil recherché ?
Jeune diplômé(e) ou première expérience en audit/comptabilité,
Bases solides en comptabilité,
Rigueur, curiosité et esprit d'équipe.
Vous souhaitez développer vos compétences et rejoindre un cabinet en pleine croissance ?
Ne cherchez plus et rejoignez l'aventure COGEP !
Ce que nous vous proposons :
Un accompagnement personnalisé à la prise de poste,
Des formations tout au long de votre carrière afin de maintenir et de développer vos compétences,
Les avantages d'un groupe (CSE, Participation, restaurant d'entreprise, Plan d'épargne entreprise...),
Une prise en charge de la mutuelle (Famille) à 100% par l'employeur,
Télétravail 1J/semaine
35h sur 4,5J (hors période fiscale)
Qui nous sommes :
COGEP 8ème cabinet de conseil, d'expertise comptable et d'avocats, accompagne depuis 50 ans ses clients dans la gestion de leur entreprise.
Les 3000 femmes et hommes de notre groupe exercent : comptables, avocats, banquiers d'affaires, conseillers patrimoniaux... Cette pluridisciplinarité garantit un service client optimal au regard de notre vision augmentée du conseil.
Intégrer notre Cabinet, c'est rejoindre une équipe à taille humaine avec une réelle autonomie qui s'appuie sur la puissance d'un groupe national (outils informatiques, formations, politique RH...).
Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats.
Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Ils peuvent être adaptés afin de répondre aux besoins spécifiques des personnes en situation de handicap.
À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection par notre pôle recrutement
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Entretien RH avec nos chargées de recrutement
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Entretien opérationnel avec nos experts
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(Facultatif : tests techniques, second entretien opérationnel)
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Offre d'embauche dématérialisée
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COGEP GROUPE en images
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 8506632