Educateur·rice Spéciliasé H/F Service Accompagnement et de Soutien
- Saint-Michel - 02
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Déplacements au domicile
Détail du poste
Vos missions principales :
- Vous élaborez et mettez en oeuvre les Projets d'Accompagnement Personnalisé
- Vous veillez à partager les informations avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire
- Coordinateur du projet d'accompagnement éducatif et de vie sociale, vous travaillez avec tous les acteurs associés au parcours de la personne
- Vous contribuez à développer le réseau de partenaires.
- Vous mettez en oeuvre l'ensemble des procédures interne au service et êtes garant d'un accompagnement de qualité, participant à la lutte contre la maltraitance et la mise en oeuvre d'une bientraitance
- Vous accompagnez les résidents dans les actes quotidiens de la vie et les différentes activités.
Profil du poste :
- Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé exigé
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Aisance dans le travail collaboratif
- Rigueur et sens de l'organisation
- Capacité à gérer et réguler les situations de crise
- Maîtrise de soi et stabilité émotionnelle
- Capacités rédactionnelles
- Qualités d'écoute et aptitudes relationnelles
- Communication adaptée aux différents interlocuteurs
- Respect des procédures, du cadre institutionnel et hiérarchique, discrétion professionnelle, patience et respect des personnes accompagnées.
Conditions :
- Travail de journée
- Déplacements au domicile
- Casier judiciaire : bulletin n°3 datant de moins de 3 mois
- Certificats de vaccination (Hépatite B exigé)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Structure à taille humaine
- Environnement de travail agréable
- Métier à forte valeur humaine
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214VVKL
