Futur Soudeur Réseaux Urbains - Mrs H/F Nord est T.P. Canalisations
- Châlons-en-Champagne - 51
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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Détail du poste
NORD EST TP recrute 8 futurs soudeurs Réseaux Urbains H/F via la MRS.
Vous serez formé(e)s sous forme de POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 485 heures (dont 35 heures en entreprises) au poste de soudeurs TP au sein du centre Raymond Bard de Chalons en Champagne.
Vous apprendrez à assembler par fusion ou par apport de métal des parties ou éléments de pièces variées constituant un réseau urbain, en utilisant un ou plusieurs procédés de soudage.
Le(La) soudeur(euse) assemble et selon plusieurs positions des ensembles ou sous-ensembles métalliques ou réalise des soudures sur un ensemble mécano-soudé préassemblé en métal de nature différente (acier, Inox, cuivre, alliages) et d'épaisseur différente. Il(elle) effectue sa soudure selon un ou plusieurs procédés de soudage (brasage, à l'arc, TIG, MIG, électrode enrobée, soudage mécanisé type orbital, etc.). Le(La) soudeur(euse) soudeur assure au quotidien l'exécution des activités liées au réseaux urbains.
A l'issue de la formation vous serez embauché(e)s en CDD 6 mois au sein de Nord Est Tp.
Idéalement vous êtes titulaire du permis B pour effectuer les déplacements prévus durant vos missions.
Il s'agit d'un recrutement par méthode de simulation (MRS), ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Les savoirs de base (lire, écrire, s'exprimer, compter) sont nécessaires à l'évaluation MRS car les exercices MRS nécessitent la compréhension orale et écrite de consignes.
La réunion d'information collective aura lieu à l'agence le 05 novembre.
-> Pour participer, merci de postuler à cette offre.
Le profil recherché
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Construction de réseaux pour fluides
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 06/10/2026 - Réf : 214TZXT
