Planificateur Naval H/F Ingeliance Technologies
- Brest - 29
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe intervenant sur des projets industriels complexes, où l'organisation, la rigueur et la connaissance du terrain seront les clés de votre réussite. 💡
🔍 Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Planificateur Naval H/F.
🎯 Vous intervenez dans un environnement industriel exigeant, avec une forte dimension navale et sous-marine. Vous assurez la planification des activités à court terme et travaillez en étroite collaboration avec les équipes de préparation et d'industrialisation ainsi qu'avec les différents interlocuteurs projet.
Vos principales missions
- Élaborer et assurer la planification des activités, de 1 à 3 semaines ;
- Construire et mettre à jour les plannings en fonction de l'avancement des activités et des priorités ;
- Coordonner les activités avec les équipes de préparation et d'industrialisation ;
- Suivre l'avancement des travaux et identifier les éventuels écarts par rapport au planning ;
- Anticiper les contraintes et proposer des ajustements afin de sécuriser la réalisation des activités ;
- Participer aux réunions et rendez-vous avec les clients ;
- Échanger avec les différents interlocuteurs afin de recueillir les informations nécessaires à la construction et à la mise à jour des plannings ;
- Assurer le lien entre les équipes opérationnelles, la préparation, l'industrialisation et les interlocuteurs clients ;
- Participer au suivi et à la coordination des activités sur le terrain.
Le profil recherché
De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine industriel, de la planification, de la gestion de production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement industriel complexe.
Une expérience dans le domaine naval ou sous-marin est fortement appréciée.
Vous disposez de bonnes compétences en :
- Planification et suivi d'activités;
- Coordination d'équipes et d'intervenants industriels ;
- Analyse de l'avancement et identification des écarts ;
- Environnement industriel et contraintes de production ;
- Domaine électrique / électrotechnique apprécié.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve). Votre connaissance du terrain et votre capacité à échanger avec différents interlocuteurs vous permettent de vous adapter rapidement aux contraintes des projets.
Les raisons de nous rejoindre :
- Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
- Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc...)
- Une prime estivale qui fait du bien au moral !
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail.
Process de recrutement (souple et réactif) :
- Entretien téléphonique avec un recruteur
- Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
- Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
- Proposition d'embauche
Les avantages
- Prime de performance individuelle
- Prime de vacances
- Carte UP déjeuner 9€/jour
- 8 jours de RTT/an
- Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
- Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
- Mutuelle & Prévoyance
- Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique avec un recruteur
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Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
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Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process
-
Proposition d’embauche et Onboarding
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Ingeliance Technologies en images
La carte
40 Rue Victor Fenoux
29200 Brest
Publiée le 05/10/2026 - Réf : 1qnmqlnpeld0f