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Ingénieur R&D Génie des Procédés en Croissance Cristalline H/F CEA

  • Monts - 37
  • CDI
  • Bac +5
  • Industrie high-tech • Telecom
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Les missions du poste

Le Département matériaux développe des matériaux pour différentes applications défense.

Dans le cadre du développement de nos activités en matériaux optiques haute performance, nous recrutons un(e) Ingénieur (e) R&D génie des procédés spécialisé(e) en croissance cristalline en phase liquide.

Au sein d'un laboratoire de R&D de 20 personnes, vous participerez au développement de nouveaux cristaux destinés à des applications optiques. Vous serez responsable de la conception, de l'optimisation et de la mise en oeuvre de procédés de croissance cristalline afin d'obtenir des matériaux présentant des propriétés optiques répondant aux exigences les plus élevées.

Les missions du candidat(e) seront de:

- Développer et optimiser des procédés de croissance cristalline en phase liquide.

- Concevoir, planifier et conduire des campagnes expérimentales.

- Définir les paramètres de croissance (température, gradients thermiques, vitesse de croissance, composition des bains) afin d'obtenir des cristaux de haute qualité.

- Collaborer avec les équipes de caractérisation, de simulation et d'industrialisation pour assurer un transfert en production.

- Assurer une veille scientifique et technologique et contribuer aux publications, brevets et communications techniques.

Des connaissances et/ou compétences en simulation multiphysique seraient un plus dans le but de :

- Développer des modèles numériques des procédés de croissance cristalline.

- Réaliser des simulations multiphysiques intégrant les phénomènes de transfert thermique, de mécanique des fluides, de transport de matière afin de mieux comprendre les mécanismes de croissance.

- Exploiter les résultats de simulation pour optimiser les conditions opératoires, les cycles thermiques etc.

« Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs
handicapés. »

«Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.»

#LI-CL2

Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un doctorat en génie des procédés, science des matériaux, physique, ou domaine équivalent.

Une Expérience en croissance cristalline et des connaissances en thermodynamique, cristallographie, transferts thermiques, mécanique des fluides et transport de matière est fortement recommandée.

La maîtrise des outils de simulation multiphysique et de mécanique des fluides numérique serait un plus.

Nous apprécierons chez vous :

Votre capacité à travailler en équipe.
Votre autonomie.
Votre capacité d'adaptation.
Votre capacité à être force de proposition.
votre aisance sur le terrain.
Votre sens aigu de la confidentialité et de l'éthique professionnelle.

Vous apprécierez chez nous :

Notre attachement à la valeur du collectif, l'entraide et le partage des connaissances au sein de notre entreprise.

Notre environnement de travail stimulant propice à l'épanouissement professionnel et personnel.

Alors n'attendez plus, adressez nous votre candidature pour rejoindre l'équipe et contribuer aux projets structurants et innovants du CEA.

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 05/10/2026 - Réf : 2026-41393

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