Stage - Responsable Lot de Travaux Rlt Nucléaire H/F Naval Group
- Toulon - 83
- Stage
- 6 mois
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.
Vous intégrez, idéalement dès février 2027, le service en charge du Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) des Chaufferies Nucléaires Embarquées (CNE) des Sous-marins Nucléaires d'Attaque (SNA).
Votre manager vous accompagne / vous guide dans vos missions :
* Découverte du métier de Responsable lot de travaux (RLT) : Gestion de projet, suivi de travaux de MCO, suivi budgétaire, planification, rédaction de modes opératoires de travaux.
* Soutien directe des RLT en poste
* Création de méthodes pour optimiser le Retour d'EXpérience (REX) et le pilotage de travaux dans le domaine du Nucléaire
* Aide à la clôture des livrables contractuels
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
Une gratification selon le niveau et le diplôme préparé.
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités
sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise
avec une participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport possible (50 % du titre de
transport en commun)
Le profil recherché
ET VOUS ?
Vous étudiez Génie Nucléaire ou Génie Industrielle en cycle ingénieur (4ème ou 5ème année) ou en master (M1 ou M2)
Vous aimez travailler en équipe, piloter des projets industriels
Vous avez des compétences techniques en : excel VBA
Alors ce stage est fait pour vous !
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group,
vous serez accompagné·e de tuteurs et tutrices certifié·e·s et, à leurs côtés,
vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 05/10/2026 - Réf : 2026-54481