Responsable de Production H/F EDILIANS
- Sainte-Foy-l'Argentière - 69
- CDI
- Bac +5
- BTP
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Notre contexte :
Nous recherchons notre futur(e) Responsable de Production pour notre site de Sainte-Foy-l'Argentière, composé de 4 unités de production.
À ce poste clé, vous aurez la responsabilité d'accompagner et de manager les 4 Responsables d'Unité de Production (RUP) du site.
Votre objectif : donner le cap, fédérer les équipes et faire progresser durablement la performance de nos unités de production, avec une attention permanente portée à la sécurité, la qualité et l'amélioration continue.
Vos missions :
Au quotidien, vous avez notamment pour responsabilités de :
* Piloter l'activité des 4 unités de production avec les RUP ;
* Garantir l'atteinte des objectifs de production en volume, qualité et délai ;
* Animer régulièrement les équipes autour de l'activité, de la sécurité, de la qualité et des problématiques de production ;
* Donner du rythme au management opérationnel et accompagner les RUP dans leur quotidien ;
* Mobiliser l'encadrement autour des enjeux de sécurité et d'amélioration continue ;
* Identifier et porter les axes d'amélioration permettant de faire progresser l'organisation et les produits ;
* Identifier les besoins d'investissement, de renouvellement et de mise en conformité ;
* Faire respecter les exigences et procédures en matière de qualité, sécurité et environnement.
Le profil recherché
De formation Ingénieur généraliste ou équivalent, vous disposez idéalement d'au moins 10 ans d'expérience dans l'industrie.
Mais au-delà du diplôme, nous recherchons surtout un(e) manager de terrain.
Vous savez :
* fédérer et responsabiliser des managers de proximité ;
* prendre des décisions et gérer les priorités ;
* être présent(e) sur le terrain tout en conservant une vision globale de la production ;
* accompagner le changement et faire progresser les pratiques ;
* travailler collectivement avec les différents métiers du site.
Votre leadership, votre sens des responsabilités, votre réactivité, votre autonomie et votre capacité d'adaptation seront de vrais atouts.
Les avantages
- Rémunération fixe + part variable selon profil
- Mutuelle et prévoyance
- Participation et intéressement
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien RH
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Entretien Manager
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Entretien DRH selon profil
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EDILIANS en images
Publiée le 05/10/2026 - Réf : req383_1791205203
