Les missions du poste
Dans le cadre de la requalification d'un ensemble urbain, nous cherchons un Chef d'équipe VRD (F/H) pour réaliser des travaux d'aménagement et de réseaux gravitaire.
Les missions qui vous sont confiées sont les suivantes :
- Lire les plans, les méthodes et les procédures puis les appliquer ainsi que les contrôler,
- Maitrise de l'implantation et du nivellement,
- Prendre les initiatives nécessaires à la réalisation technique des tâches à effectuer,
- Transmission des consignes et informations,
- Réalisation d'ouvrages assainissement / VRD,
- Seconder le chef de chantier,
- Encadrer 3 à 4 compagnons (ouvriers) et organiser le travail de l'équipe placée sous sa responsabilité,
- Veiller au respect de la réglementation et des consignes en matière de QSE.
Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité du service.
Le profil recherché
Vous maîtrisez les process liés à la mise en place et à la production d'un chantier VRD.
Vous avez des compétences managériales pour piloter une équipe en réalisation.
Idéalement, vous êtes titulaire d'une formation SST. Votre permis de conduire est à jour (obligatoire).
5 raisons de rejoindre Razel-Bec :
- Une entreprise engagée avec de fortes valeurs
- Des managers proches et à l'écoute
- Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées
- Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe
- Des possibilités d'évolution pour toutes et tous
Visez juste et rejoignez RAZEL-BEC
Bienvenue chez RAZEL-BEC
Razel-Bec, filiale du Groupe FAYAT 1er groupe français indépendant de construction et leader mondial du matériel routier, est un expert reconnu dans tous les domaines des travaux publics : ouvrages d'art, infrastructures linéaires et terrassement, travaux souterrains, génie civil industriel et nucléaire, barrages, environnement et génie urbain et écologique.
Ses 5 000 collaborateurs et collaboratrices oeuvrent en France et à l'international pour proposer des réponses clairvoyantes et inventives aux enjeux actuels et spécifiques des travaux publics.
Depuis plus de 145 ans, ils mettent chaque jour du coeur à l'ouvrage et font de Razel-Bec une aventure humaine et collective.
En rejoignant Razel-Bec, vous pourrez profiter de nos nombreux avantages : rémunération attractive selon profil et expérience, participation, dispositifs d'Epargne Entreprise, programmes de formation et de développement professionnel.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Etude de la candidature
-
Pré-qualification téléphonique par un responsable recrutement
-
Entretien RH physique ou distanciel
-
Entretien avec un opérationnel/futur manager
-
Décision et proposition d'embauche
-
Contrat de travail et onboarding
-
Publiée le 05/10/2026 - Réf : TR-DRS-PROV-CEVRD-V13-0926
