Vendeur - Vendeuse en Prêt-À-Porter Féminin H/F Mode et Prix
- Collégien - 77
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
VENDEUR / VENDEUSE EN PRÊT-À-PORTER - NOUVELLE OUVERTURE - Magasin Mode et Prix
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre nouveau magasin de prêt-à-porter Mode et Prix au Centre Commercial Bay 2 à Collégien (77), nous constituons notre nouvelle équipe de vente.
Nous recherchons plusieurs vendeurs / vendeuses en prêt-à-porter ayant le goût du contact client.
Au sein du magasin, vous participerez activement à son bon fonctionnement :
- Accueil et conseil de la clientèle
-Vente et accompagnement des clients
- Mise en rayon et réassort des articles
- Rangement et tenue du magasin
- Organisation et surveillance des cabines d'essayage
- Encaissement
- Réception et mise en place des marchandises
- Participation à l'ouverture et à la fermeture du magasin
- Maintien d'un espace de vente propre, accueillant et attractif
Profil recherché :
Nous recherchons avant tout des personnes avec une première expérience réussie dans la relation client dans la vente ou le prêt-à-porter, mais la motivation et le savoir être seront également déterminants.
Conditions
Lieu : Centre Commercial Bay 2 - Collégien (77)
Postes à pourvoir dans le cadre d'une nouvelle ouverture
Travail du lundi au samedi selon planning
Plusieurs postes disponibles
Prise de poste prévue à l'ouverture du magasin
Vous souhaitez participer à une nouvelle aventure et intégrer une équipe dès l'ouverture du magasin ?
Envoyez nous votre CV afin de rejoindre notre future équipe Mode et Prix
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'encaissement,Techniques de mise en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Relation client
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de textiles, d'habillement et de chaussures sur éventaires et marchés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 05/10/2026 - Réf : 214RNFD
