Employé de Rayon Eldph Liquide H/F Super U Ancenis

  • Ancenis-Saint-Géréon - 44
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Rayon Liquides (H/F) - CDI

Votre mission :
Sous la responsabilité du Manager de rayon, vous êtes le garant de la satisfaction client et de la tenue parfaite de votre univers (Eaux, Jus de fruits, Sodas, Alcools).

Mise en rayon : Assurer le remplissage des tablettes avec rapidité et précision.

Rotation & Qualité : Veiller aux dates de péremption (DLC/DLUO) et au respect du balisage prix.

Gestion des stocks : Ranger la réserve, préparer les commandes et éviter les ruptures de stock.

Conseil Client : Orienter les clients entre un grand cru, une eau pétillante ou le dernier soda à la mode.

Le profil idéal :

Rigueur : Vous avez l'oeil pour l'alignement des bouteilles et la propreté.

Esprit d'équipe : Vous aimez l'ambiance de la grande distribution et l'entraide entre collègues.

Prêt(e) à relever le défi ?
Si vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et que vous avez envie de vous investir dans une structure qui bouge, envoyez-nous votre CV !

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supermarchés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 05/10/2026 - Réf : 214TBDC

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