Secrétaire Général - Eesab H/F Etablissements publics locaux
- Rennes - 35
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'École des Beaux-Arts de Bretagne recrute son/sa futur(e) Secrétaire général(e)
Rejoignez une équipe engagée et contribuez à un projet d'établissement ambitieux au sein d'un territoire dynamique et attractif. L'école européenne supérieure d'Art de Bretagne est un Établissement Public de Coopération Culturelle dont l'activité est triple : enseignement supérieur, pratiques amateures et formation continue. Déployé sur quatre sites, à Brest Quimper, Lorient et Rennes, l'établissement dispense des enseignements en art, design et design graphique, accueille près de 850 étudiant.es qu'il mène à des diplômes de niveau Licence et Master, et près de 1500 personnes inscrites en cours publics.
Répondant à des enjeux de démocratisation et d'égalité des chances, l'école porte une attention soutenue à l'inclusivité. L'école lutte avec détermination contre toutes les formes de discriminations et s'engage au quotidien pour la prévention et la lutte contre les violences sexuelles et sexistes. En écho aux enjeux actuels, l'école a orienté son projet d'établissement autour de la notion d'environnement(s) au sens large, et mène une politique active de partenariats, en région, en France et à l'étranger.
Occupant une fonction stratégique auprès de la Directrice générale, le/la Secrétaire général(e) contribue à la mise en oeuvre opérationnelle du projet d'établissement. À ce titre, il/elle pilote l'ensemble des fonctions ressources et garantit la structuration, la sécurisation et le bon fonctionnement de l'établissement.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035260929001795-secrEtaire-gEnEral-e?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Connaissances générales (savoir) :
o Très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités territoriales et des enjeux culturels dans le domaine de l'enseignement artistique, initial et supérieur, des statuts des personnels relevant de ce domaine, et des politiques publiques nationales et régionales concernant ces domaines
o Compétences en élaboration de stratégie de développement
o Maîtrise confirmée du droit public, des finances publiques et des ressources humaines dans la fonction publique territoriale
Compétences pratiques (savoir-faire) :
o Capacité à accompagner les évolutions du projet d'établissement, en intégrant une projection stratégique et une dimension opérationnelle
o Capacité avérée à accompagner les transformations, à gérer des situations sensibles ou d'urgence.
o Expérience professionnelle avérée en encadrement de directions
o Excellentes compétences rédactionnelles
Qualités professionnelles (savoir être) :
o Aptitude à fédérer des équipes dans un cadre de management transversal,
o Rigueur, méthode et anticipation
o Autonomie, curiosité, réactivité
o Sens de la diplomatie
o Discrétion
Descriptif du poste
- Temps complet,
- Cadre d'emplois des attachés territoriaux
- Titulaire ou à défaut contractuel.
Relations hiérarchiques et fonctionnelles :
- Responsable hiérarchique direct : Directeur(trice) général(e)
- Nombre d'agents sous sa responsabilité : 8
- Nombre d'agents encadrés directement : 4
- Relations internes : directeurs et responsables administratifs, syndicats, membres du Conseil d'administration
- Relations externes : directeurs des services des collectivités territoriales, Payeur -, centres de gestion, Ministère, autres collectivités, partenaires locaux et nationaux (universités, écoles d'art, milieux professionnels, galeries, centres d'art, associations...), partenaires internationaux (écoles d'Art, milieux professionnels...), prestataires
Plus de précision sur site de l'école : www.eesab.fr
Publiée le 03/10/2026 - Réf : O035260929001795