Adjoint - Adjointe de Boutique H/F United Legend

  • Mulhouse - 68
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Si vous aimez la mode, vous connaissez certainement Fendi, Givenchy, Burberry mais aussi Sacai, Jacquemus et tant d'autres
votre contribution sera essentielle : vous devrez aider à accroître les ventes et satisfaire la clientèle.

Nos vendeurs disposent selon nous d'une excellente opportunité de développer tout leur potentiel à nos côtés, mais aussi une réelle possibilité d'intégrer une structure dans laquelle évoluer.
Nous offrons la stabilité d'une entreprise vielle de 3 générations, à la renommée certaine et aux procédures/fonctionnements établies.
vous serez chargé:
-de seconder le responsable de magasin dans ses taches de management
mais aussi
- Accueillir et conseiller au mieux nos clients (locaux et internationaux) afin de développer l'image de notre concept
- Réaliser et suivre les ventes, afin de stimuler le chiffre d'affaire et développer notre fichier client,
- Assurer le respect des procédures et politiques opérationnelles
- Assurer une bonne gestion et un bon suivi des stocks
Pour faire la différence:
- Vous savez contribuer à une atmosphère de travail inspirant le collectif,
- Vous êtes dynamique, organiser et autonome,
- Vous avez de bonnes notions d' Anglais et/ou d'Allemand,
- Vous êtes un(e) passionné(e) de la mode au sens large et des dernières tendances

Fermeture le lundi.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - En pret à porter haut de gamme

Compétences: Présenter et valoriser un produit ou un service,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

Publiée le 02/10/2026 - Réf : 214RGZF

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