Surveillant - Surveillante de Nuit H/F Eanm Foyer de Vie Rousset
- Levier - 25
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 mois min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- travail de nuit
Détail du poste
Garant de la sécurité et du bien-être nocturne, vous assurez la protection physique et morale des résidents. Vous veillez à la surveillance des biens de l'établissement ainsi qu'à la protection des effets personnels des personnes accompagnées durant la période de nuit.
Dans l'exercice de vos fonctions, vous évoluez dans le respect strict des principes suivants :
Conformité institutionnelle : Application rigoureuse du projet d'établissement, du règlement intérieur et des notes de service en vigueur.
Éthique et Droits : Respect de la Charte des droits et libertés, maintien de la dignité, de l'intimité et de la confidentialité des informations de chaque résident.
Vigilance et Bientraitance : Participation active à la prévention des risques de maltraitance et mise en oeuvre
Activités et responsabilités
Accompagnement et soins :
Soutien au quotidien : Contribution à la cohérence de l'accompagnement en lien avec le Projet Personnalisé Accompagnement (PPA) de chaque résident.
Gestion du sommeil : Accompagnement vers l'endormissement, offre de présence rassurante (écoute et réconfort) et prévention des troubles du sommeil.
Hygiène et confort : Réalisation des soins d'hygiène et de confort nécessaires.
Sécurité et maintenance :
Surveillance des locaux : Contrôle continu des équipements et des infrastructures pour garantir la sécurité des lieux.
Gestion des incidents : En cas d'anomalie, vous agissez selon vos compétences, alertez le cadre d'astreinte, mobilisez les secours si nécessaire et assurez une traçabilité écrite et orale (relais lors des transmissions).
Hygiène de l'environnement : Participation ponctuelle à l'entretien et à la désinfection des espaces communs pour garantir la continuité de la qualité de service.
Le profil recherché
Compétences: Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients,Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 02/10/2026 - Réf : 214RHQZ
