MGEN emploi
MGEN recrutement

Infirmier·e Diplômé·e d'État H/F MGEN

  • Lyon - 69
  • CDD
  • 1 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Banque • Assurance • Finance
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Dès que possible, nous recherchons dans le cadre d'un remplacement, un-e infirmier-e à temps plein en CDD.

Activités et taches principales :

Participation à l'accueil des patients dans le cadre de l'Accueil
Pluridisciplinaire de Soins
Élaboration et tenue du dossier infirmier
Travail de liaison avec le psychiatre réfèrent du patient et les autres membres de l'équipe soignante.
Réalisation d'entretiens individuels.
Écoute téléphonique de jeunes, de leurs familles ou de partenaires extérieurs pour information, conseil, orientation.
Réalisation de soins infirmiers : surveillance des constantes, dépistage des troubles nutritionnels.
Information des patients : prise en charge diététique, contraception, addiction, etc..
Participation à diverses réunions, institutionnelles et cliniques.

Organisation du temps de travail :

Contrat : CDD de remplacement (1 mois à minima)
Temps de travail : 37H par semaine (RTT inclus)

Le profil recherché

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et vous bénéficiez idéalement d'une expérience dans un établissement ou service psychiatrique.

Vos qualités relationnelles, votre sens des initiatives et votre esprit d'équipe seront appréciés de même que votre capacité à analyser, écouter, transmettre et collaborer.

Convention collective FEHAP (CCN 51) renforcée par de nombreux accords d'entreprise MGEN
Rémunération en application de la convention collective avec reprise de l'ancienneté et application des mesures Ségur
Participation transport
Mutuelle et prévoyance Groupe
Restaurant d'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Processus incluant un entretien avec un opérationnel et un membre RH

  • Selon les postes, un entretien avec une personne de l'équipe ou d'une équipe transverse

  • Test de personnalité possible selon le poste

  • Onboarding digitalisé

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Publiée le 01/10/2026 - Réf : 2026-5828

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