Directeur Adjoint Csc Chateau - Mairie de Reze H/F Communes
- Rezé - 44
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La Ville de Rezé développe une politique socioculturelle ambitieuse et, à ce titre, soutient le développement de 4 CSC, notamment par la mise à disposition de moyens humains. Le Centre socioculturel du Château est une association implantée depuis 1966 sur le quartier du Château à Rezé (6 000 habitants), au sein duquel elle occupe une place privilégiée dans l'animation. Après avoir marqué pendant de nombreuses années la vie culturelle de l'agglomération par la programmation de musiques actuelles à la Barakason, l'association s'est recentrée depuis 2015 sur ses missions de centre socioculturel. Ses bénévoles engagés, soutenus par une équipe professionnelle impliquée, portent désormais un projet inspirant au plus près des habitants du quartier, en étant particulièrement attentifs à leur implication.
Le directeur adjoint du centre socioculturel (CSC) du Château est placé sous l'autorité du directeur. Il est mis à disposition de l'association dans le cadre d'une convention tripartite (association, Ville, agent) qui définit les modalités d'organisation. Le directeur adjoint a en charge son secteur d'activité et il assure l'intérim de direction en cas d'absence du directeur. Le CSC est agréé centre socioculturel par la CAF. Le centre est un foyer d'initiatives porté par des habitant-es associé-es et appuyé-es par des professionnel-les, capable de définir et de mettre en oeuvre un projet de développement social pour l'ensemble de la population. Le CSC bénéficie d'un double agrément depuis 2021, dit agrément complémentaire QPV, pour renforcer son intervention sur le quartier prioritaire Château-Mahaudières.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o044260928001890-directeur-adjoint-csc-chateau?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Formation supérieure de niveau VI dans l'animation (DESJEPS ou équivalent), les carrières sociales, le développement local et /ou l'ingénierie sociale. Expérience en gestion de projet, management et gestion financière, associative et connaissance des contextes institutionnels.
Expérience en centre socioculturel ou autre structure associative et connaissance des QPV et des mouvements d'éducation populaire. Maîtrise de la conduite de projets avec une dimension participative forte et capacité à développer et faire vivre des partenariats, à les fédérer et mobiliser les partenaires et habitants.
Publiée le 01/10/2026 - Réf : O044260928001890
