VYV 3 emploi
VYV 3 recrutement

Aide Soignant H/F VYV 3

  • Ploërdut - 56
  • CDI
  • Temps partiel
  • Santé • Social • Association
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Les missions du poste

- Poste à pourvoir dès que possible au sein de la résidence de l'argoat, située à PLOERDUT

- CDI temps partiel 80% soit 121,34h/mois

- CCN51



Titulaire du DEAS /AMP / AES, avec une expérience si possible auprès des personnes âgées, vous travaillerez dans une petite structure de 24 résidents.



Vous rejoindrez une équipe d'agents polyvalents, et réaliserez notamment des soins d'hygiène et de confort de la personne âgée. Vous assurerez un accompagnement des résidents dans les actes de vie quotidienne de la structure.



Temps partiel 80% soit 121,34h/mois

CCN51

Le profil recherché

Qualités et compétences relationnelles Le profil recherché se distingue par une forte capacité d'autonomie, permettant de gérer efficacement les tâches du quotidien tout en s'adaptant aux imprévus propres à l'accompagnement des personnes âgées. Un bon relationnel est indispensable, avec une aptitude à instaurer un climat de confiance, d'écoute et de respect, ainsi qu'une communication claire et bienveillante avec les résidents, leurs familles et les collègues. Le sens des responsabilités est essentiel, notamment dans le respect des protocoles, la vigilance face aux situations de fragilité et la prise en compte du bien-être global des personnes accompagnées. Une réelle envie de travailler auprès des personnes âgées est attendue, incluant empathie, patience, douceur et capacité à valoriser l'autonomie des résidents.

Compétences organisationnelles et professionnelles La personne idéale possède une solide capacité d'organisation, lui permettant de planifier et prioriser les soins d'hygiène, l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne ainsi que les activités, tout en respectant les temps et rythmes de chaque résident. Elle sait travailler en équipe au sein d'un petit collectif polyvalent, partager les informations utiles, coordonner ses actions avec les autres professionnels et contribuer à une ambiance de travail sereine et coopérative. Une attention particulière est portée à la rigueur, au respect des consignes et au maintien d'un environnement sécurisé et adapté.

Expérience souhaitée Une première expérience en structure médico-sociale, idéalement en établissement de petite capacité ou à caractère familial, est appréciée. La personne candidate maîtrise les bases des soins d'hygiène, de confort et de prévention, ainsi que l'accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, habillage, alimentation, déplacements). Une expérience auprès de personnes âgées dépendantes ou en perte d'autonomie, y compris éventuellement en service de gériatrie, EHPAD ou foyer de vie, constitue un atout significatif.

Formation et diplômes Un diplôme reconnu dans le secteur médico-social est exigé.



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Ref: tubcn5lsut

Les avantages

  • Une politique sociale engagée
  • Des actions concrètes pour améliorer votre qualité de vie au travail
  • Larges possibilités d’évolutions et de mobilité professionnelle
  • Une offre de formation innovante et accessible au plus grand nombre
  • Un accompagnement managérial volontaire
  • Des équipes solidaires et bienveillantes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique

  • Une rencontre physique dans notre établissement

  • Proposition et intégration de nos équipes

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5 Rue de l'Argoat

56160 Ploërdut

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Publiée le 30/10/2026 - Réf : tubcn5lsut

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