Responsable d'Exploitation H/F Idea Services Vrac Exploitation (Isve)

  • Montoir-de-Bretagne - 44
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Rejoignez IDEA Services Vracs Exploitation

IDEA dispose de 3 sites d'exploitation dédiés aux activités du vrac situé entre Saint-Nazaire et Montoir-de-Bretagne. Placés à proximité des terminaux portuaires, carrefour des flux logistiques agroalimentaires vrac, ces sites d'exploitation sont spécifiques à la manutention et au stockage de céréales, de tourteaux, de soja, de colza, de tournesol et d'oléagineux, principalement du stockage en vrac.

Afin de soutenir nos activités de manutention sur notre site de Montoir de Bretagne, nous recherchons un(e) Responsable d'exploitation.

L'activité est rythmée par les campagnes agricoles, avec notamment la réception et le stockage de la graine de colza en début d'été et le fonctionnement du séchoir à maïs pendant les récoltes de fin d'année.

Le poste

Rattaché(e) au Responsable de Site, vous êtes responsable du pilotage quotidien de l'exploitation et du management d'une équipe de 5 personnes.

Vous intervenez dans un environnement où la connaissance des produits agricoles, de leurs caractéristiques et de leurs contraintes de stockage et de manutention est importante.

L'activité comprend notamment :

réception de produits en vrac par bennes céréalières ;
stockage et gestion des matières premières ;
fonctionnement du séchoir à maïs pendant les campagnes ;
opérations de déconditionnement et reconditionnement ;
conditionnement en big-bags ou chargement de conteneurs ;
réception de conteneurs, mise en vrac et rechargement en bennes céréalières ;
préparation et expédition des produits.
Vos principales missions

Organiser et planifier les activités quotidiennes de l'exploitation.
Manager et accompagner une équipe de 5 collaborateurs.
Garantir la bonne réalisation des opérations dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité.
Veiller à la bonne conservation et à la traçabilité des produits stockés.
Adapter l'organisation aux variations d'activité et aux périodes de campagne.
Assurer la relation opérationnelle avec les clients.
Suivre les moyens matériels et proposer des améliorations.
Suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting auprès du Responsable de Site.
Faire appliquer les règles Sécurité, Qualité et Environnement.
Profil recherché

Vous disposez d'une expérience dans l'exploitation, la logistique, l'agriculture, le négoce de matières premières ou l'agroalimentaire.

Une bonne connaissance des produits agricoles en vrac, de leur stockage et de leur manutention est particulièrement appréciée.

Vous êtes avant tout une personne de terrain, organisée, autonome et réactive.

Vous appréciez le management de proximité et savez faire preuve d'autorité, de dialogue et de pragmatisme pour faire avancer votre équipe.

Les qualités recherchées

Connaissance des produits agricoles et de leurs contraintes
Expérience en management d'équipe
Sens de l'organisation et des priorités
Rigueur et sens des responsabilités
Réactivité et capacité à gérer les imprévus
Goût du terrain et esprit d'équipe
Sens du service client
Nous encourageons toutes les candidatures, dans le respect de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Connaissance du monde agricole

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Entreposage et stockage non frigorifique

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 29/09/2026 - Réf : 214MSVB

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