Stage Chargé de Projets & Community Management H/F Hager
- Obernai - 67
- Stage
- Télétravail partiel
- Bac
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Distribution • Commerce de gros
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Rejoins Hager et donne de l'élan à ton parcours professionnel
Envie de booster ton expérience professionnelle aux côtés d'une tutrice investie et passionnée ? Tu es à la recherche d'une entreprise internationale et familiale qui t'offre la possibilité de te développer et de progresser ?
Chez Hager, nous concevons des solutions et services électriques innovants qui contribuent à construire un monde plus durable. Chaque jour, nos 13 000 collaborateurs s'engagent pour accompagner la transition énergétique et façonner les infrastructures électriques de demain.
Nous sommes fiers d'être labélisés Happy Trainees et classés n°1 dans notre catégorie, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de l'expérience que nous offrons à nos stagiaires et alternants. Avec un taux de recommandation supérieur à 95 %, ce classement reflète notre engagement constant en faveur de leur accompagnement, de leur développement et de leur épanouissement tout au long de leur parcours chez Hager.
Nous recherchons notre futur(e) stagiaire Chargé(e) de projets & Community management basé(e) à Obernai pour une durée de 6 mois à partir de janvier 2027.
Tu seras rattaché(e) à l'équipe Early Careers dont l'objectif est d'attirer, développer et retenir les meilleurs talents en début de carrière pour préparer les profils clés nécessaires pour l'avenir. Pour cela, nous repérons et attirons de nouveaux talents en allant directement à la rencontre des étudiants : partenariats avec les écoles, événements sur les campus et sur notre site et des programmes de développement faits pour booster leurs premières expériences.
Les compétences clés que tu vas développer :
- Gestion de projets : organiser, coordonner et piloter des projets en autonomie.
- Communication & event : créer et animer des évènements qui marquent (ateliers, journées d'intégration, évènements campus...).
- Community management : animer une vraie communauté, gérer un budget et prendre un rôle de leader.
- Relations écoles : aller sur le terrain et booster la marque employeur.
- Compétences RH : découvrir de l'intérieur comment on attire, développe et accompagne les jeunes talents.
- Soft skills : créativité, autonomie, prise d'initiative, travail en équipe, leadership.
Tes deux missions principales :
Gestion de Projets - 60%
- Organiser des événements internes et externes qui rassemblent et soutenir l'équipe Early Careers sur toutes les actions clés.
- Renforcer nos partenariats écoles : visites d'usine, ateliers CV, actions campus et booster notre image employeur auprès des étudiants.
- Participer à la création et au déploiement de programmes dédiés à l'acquisition et au développement des jeunes talents.
Community Management - 40%
Nous recherchons un ou une coordinateur(ice) pour notre TAI Community.
La TAI Community (Trainees, Apprentices, Interns) est la communauté interne des stagiaires et alternant(e)s d'Hager. Elle est gérée par et pour nos stagiaires et alternant(e)s. Son objectif est d'offrir à tous la meilleure expérience possible sur l'ensemble de nos sites français (environ 100 personnes).
Les missions associées seront les suivantes :
- Coordonner la TAI Community en lien avec le Bureau TAI : animation d'une équipe, pilotage de projets, gestion budgétaire.
- Organiser des événements pour la TAI Community (journées d'intégration, conférences, animation de workshops, activités de team-building...).
- Poser les premiers jalons d'une TAI Community internationale.
Ton profil :
Actuellement étudiant(e) de niveau Bac +4 à Bac +5 en école de commerce ou université, tu suis une spécialisation en RH/Marketing/Communication/Gestion de projets, tu es à la recherche d'un stage de 6 mois.
- Tu démontres un réel intérêt et une motivation pour l'animation de communauté.
- Tes capacités d'organisation, de leadership et de communication seront tes meilleurs atouts pour réussir dans ta mission.
- Tu sais faire preuve d'initiative, d'autonomie et tu aimes travailler en équipe.
- Tu es créatif(ve) et sais faire preuve d'imagination pour organiser de nouveaux évènements et fédérer nos stagiaires et alternant(e)s.
- Tu maitrises l'anglais dans un environnement professionnel.
- Tu maitrises les outils de bureautique Pack Office, notamment Excel et Outlook.
Pourquoi effectuer ton stage chez Hager ?
- Une gratification de stage en fonction de ton niveau d'études : de 1100 à 1400€ brut/mois (Bac +4 à Bac +5).
- Un jour de congé stagiaire par mois (payé) et jusqu'à un jour de télétravail par semaine.
- Rejoindre la TAI Community (Trainees - Apprentices - Interns), une communauté interne dédiée aux stagiaires et alternants qui te permettra d'enrichir tes compétences et de développer ton réseau.
- Un programme d'intégration personnalisé conçu pour faciliter tes premiers pas dans l'entreprise.
- Un restaurant d'entreprise sur site et remboursement à hauteur de 50% des titres de transport.
Q&A Candidature chez Hager
- Quelles sont les étapes du processus de recrutement ?
Si ta candidature est retenue :
- Echange téléphonique avec la recruteuse pour faire le point sur tes attentes et déterminer si l'offre correspond à ton profil.
- Echange en visio ou en présentiel sur l'un de nos sites avec le tuteur ou tutrice et la recruteuse.
Tu auras un retour du recruteur sous 15 jours.
Si ta candidature n'est pas retenue : la recruteuse te présentera d'autres offres pouvant correspondre à ton profil.
- Comment préparer ta candidature ?
Personnalise ton CV pour répondre spécifiquement à l'offre, surligne les mots-clés et mentionne tes disponibilités de stage (période et durée).
On n'attend pas de longue lettre de motivation, quelques lignes expliquant ta motivation pour l'offre suffisent !
- Nos conseils pour préparer tes échanges :
Familiarise-toi avec l'entreprise, ses produits et solutions, et le cas échéant, les actualités liées aux projets du service dans lequel tu as postulé.
Sois authentique !
Les avantages
- 13e mois, intéressement & participation, PERCO & PEE, prime vacances
- Accord télétravail jusqu'à 2 jours/semaine en fonction du poste
- Charte et promotion de la mobilité interne
- Hi! University avec formations en libre accès
- Mutuelle santé et prévoyance avantageuses
- Restauration d'entreprise ou tickets restaurants
- Parentalité : places en crèches, horaires de travail flexibles
- Lieux de détente/partage, billeterie et avantages CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique avec le recruteur
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Entretien physique ou virtuel avec le recruteur et le manager
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Entretien physique de validation avec le HRBP et le N+2
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Hager en images
La carte
132 Boulevard de l'Europe
67210 Obernai
Publiée le 29/09/2026 - Réf : 42776