Educateur Spécialisé ou Moniteur Éducateur ou Aes - AMP H/F Acacia
- Choisy-au-Bac - 60
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Amplitude horaire entre 07h00 et 22h00
Les missions du poste
Au sein d'une équipe composée d'éducateurs, psychologue, maîtresse de maison, surveillants de nuit, cuisiniers, vous intervenez dans une Maison d'Enfants à Caractère Social accueillant 38 enfants répartis sur 3 groupes :
- deux groupes mixtes de petits âgés de 5 ans à 11 ans
- un groupe mixte d'adolescent(e)s âgés de 11 à 18 ans.
Dans le cadre de votre intervention :
- Référence : Projet Personnalisé Enfant.
- Suivi de la scolarité, santé, du quotidien .
- Travail avec la famille et partenaires socio-éducatifs.
Vous travaillez un weekend sur deux et sur une amplitude horaire qui varie entre 07h00 et 22h00.
PERMIS B INDISPENSABLE pour utiliser le véhicule de fonction
Diplôme requis : DEES, DEME, AMP/AES.
Une première expérience serait appréciée.
Attestation d'honorabilité : à transmettre avant l'embauche sur le site suivant : https://honorabilite.social.gouv.fr/
Le profil recherché
Compétences: Connaissance des principes de la bientraitance,Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Techniques d'accueil de la personne accompagnée,Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage,Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Bienvenue chez Acacia
Publiée le 28/09/2026 - Réf : 214MJSQ
