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Les salaires, étapes de recrutement et politique de télétravail sont précisés.

Responsable d'Unité H/F A.J.P.C

  • Évry-Courcouronnes - 91
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 4 à 5 ans
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Les missions du poste

À propos du poste

Dans le cadre de son activité, l'AJPC recherche un(e) Responsable d'Unité MJPM pour superviser une équipe composée de 4 Déléguées à la protection des majeurs, de 2 assistant(e)s tutélaires et d'un(e) comptable.

Véritable relais entre les équipes, et le Chef de Service - la Direction, le/la Responsable d'Unité contribue à la mise en oeuvre de la stratégie de l'association et au respect du Projet de service. Il veille à la qualité, à l'éthique et à la dimension humaine de l'accompagnement des personnes protégées.


Vos principales missions

Manager et accompagner votre équipe

Vous êtes responsable de l'animation, de l'accompagnement et de la cohésion de votre unité.

À ce titre, vous :

  • Animez et coordonnez votre unité au quotidien ;
  • Mobilisez, accompagnez, formez et évaluez les collaborateurs ;
  • Favorisez l'autonomie et la responsabilisation des DPM dans l'exercice de leurs missions ;
  • Identifiez les besoins de montée en compétences.
  • Réalisez et/ou contribuez aux évaluations professionnelles ;
  • Participez aux entretiens de cadrage et de recadrage ;
  • Assurez un lien régulier avec le Chef de Service et lui rendez compte de l'activité de votre unité.

Superviser la prise en charge des mesures de protection

Vous assurez également un rôle technique dans le suivi des mesures de protection confiées à votre unité.

Vous serez notamment amené(e) à :

  • Prendre en charge directement quelques mesures de protection et en assurer le suivi ;
  • Superviser la gestion des mesures de protection suivie par l'unité et apporter un soutien technique aux membres de l'unité ;
  • Accompagner les DPM lors d'entretiens ou de rendez-vous sensibles et/ou importants ;
  • Assurer la coordination avec les assistants administratifs, assistants de gestion/comptables et les différents postes transverses ;
  • Valider les courriers de l'unité dans le respect de la délégation de signature ;
  • Assurer le remplacement des DPM absents et garantir la continuité de leurs missions ;

Être garant(e) de la qualité et de la gestion des situations sensibles

Vous jouez un rôle essentiel dans la prévention et le suivi des situations nécessitant une vigilance particulière.

À ce titre, vous :

  • Alertez le Chef de Service dans les meilleurs délais sur les situations sensibles, notamment les personnes particulièrement vulnérables
  • Participez à la mise à jour de la liste des situations sensibles et
  • Assurez le suivi des correspondances sensibles et des actions à mettre en oeuvre dans les délais conformes.

Représenter l'association

Dans le cadre de vos fonctions, vous représentez et engagez l'AJPC auprès des personnes protégées et des différents interlocuteurs externes : professionnels du droit, magistrats, greffes, partenaires et contractants.

Vous contribuez ainsi à garantir une représentation professionnelle de l'association et à la qualité des relations avec l'ensemble des parties prenantes.

Le profil recherché

Prérequis

  • Être titulaire du CNC MJPM (ou en formation CNC MJPM ou licence professionnelle) et disposer d'une expérience significative en qualité de Délégué MJPM ou de responsable d'équipe

Vos qualités

Nous recherchons une personne :

  • À l'aise dans l'animation et l'encadrement d'une équipe ;
  • Disposant d'un fort esprit d'équipe et d'un bon sens du collectif ;
  • Organisée, rigoureuse et capable de travailler avec autonomie ;
  • Dotée d'un véritable sens des responsabilités ;
  • Capable d'évaluer les situations, de définir les priorités et de prendre les décisions adaptées ;
  • Sensible aux enjeux éthiques et humains liés à la protection des personnes vulnérables.

Une fonction au coeur des enjeux de l'AJPC

Ce poste vous permettra de conjuguer management, expertise technique et accompagnement des personnes protégées, au sein d'une fonction clé pour la qualité et la continuité des missions de l'association.

Infos complémentaires

Travail en journée, du lundi au vendredi. Période de travail de 8h.

Aménagement des horaires de travail, véhicule de service pour les déplacements, titres restaurants, mutuelle

Prise en charge des transports collectifs à 100%


Un métier qui a du sens

Être DPM, c'est avant tout accompagner une personne, comprendre sa situation, défendre ses intérêts et contribuer à préserver ses droits et son autonomie.

Si vous recherchez un métier varié, concret, humain et responsabilisant, et souhaitez rejoindre une équipe engagée, ce poste peut être fait pour vous !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré qualification téléphonique afin de valider que nous pouvons avancer avec votre profil

  • Entretien en visio toujours avec notre RRH pour valider les motivations et les attentes

  • Entretiens avec les responsables métiers pour évaluer compétences et adéquation au poste

  • Journée d'immersion afin de vous familiarisez avec l'équipe, le poste, l'ambiance.

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Publiée le 28/09/2026 - Réf : 4363688/30400405 RD/91E

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