Chargé d'Accueil et de Médiation Culturelle H/F Etablissements publics de coopération intercommunale
- Draguignan - 83
- Fonctionnaire
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
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- Déplacements sur les différents équipements du service, en milieu scolaire et ponctuellement hors les murs
Détail du poste
Troisième intercommunalité du Var par sa population (113 515 habitants), Dracénie Provence Verdon agglomération (DPVa), regroupe vingt-trois communes du département du Var, dont Draguignan.
Elle est située à mi-chemin des quatre grandes métropoles régionales (Marseille, Nice, Aix-en-Provence et Toulon) et à proximité de grands sites touristiques majeurs : le Verdon, le Golfe de Saint-Tropez et la Côte d'Azur.
Le/la Chargé(e) d'accueil et de médiation culturelle participe à l'accueil, la médiation, l'animation et la valorisation des collections, des expositions permanentes et temporaires et des sites patrimoniaux du service Art et Histoire.
Il/elle contribue à développer une offre culturelle accessible et adaptée à la diversité des publics et assure les missions d'accueil au sein des différents équipements du service.
Une attention particulière est portée au développement de l'offre de médiation le samedi et à la création de nouvelles propositions autour du Moulin de Callas.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083260925000541-charge-e-accueil-mediation-culturelle?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
* Excellentes qualités relationnelles, sens de l'accueil et aisance dans la prise de parole.
* Qualités pédagogiques et capacité à adapter son discours à une grande diversité de publics.
* Polyvalence, autonomie, adaptabilité et sens de l'organisation.
* Créativité et capacité à concevoir des outils et propositions de médiation.
* Travail du mardi au samedi.
* Horaires modulables en fonction des besoins des publics, des médiations et de la programmation culturelle.
* Travail ponctuel en soirée, dimanche ou jour férié lors d'événements et d'actions culturelles.
* Déplacements sur les différents équipements du service, en milieu scolaire et ponctuellement hors les murs.
* Travail en équipe et en transversalité avec les agents du service et les différents partenaires.
* Sensibilité aux enjeux d'accessibilité, d'inclusion et de démocratisation culturelle.
* Esprit collaboratif et capacité à travailler en équipe.
Publiée le 28/09/2026 - Réf : O083260925000541
