Assistant·e de Direction Direction du Patrimoine Urbanisme et Juridique - Ifs H/F Communes
- Ifs - 14
- Fonctionnaire
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité du Directeur du Patrimoine, urbanisme et juridique, les missions sont exercées en étroite collaboration avec la gestionnaire urbanisme, les services techniques, les autres directions de la collectivité et les partenaires. Vous assurez l'assistance administrative et organisationnelle de la Direction, coordonnez les activités administratives transversales, garantissez le bon déroulement des manifestations nécessitant l'intervention des services de la Ville.
Les principaux objectifs du poste et du profil recherché :
- Garantir le bon fonctionnement administratif de la direction.
- Garantir la continuité du service Urbanisme au regard des délais réglementaires.
- Assurer une coordination efficace des activités administratives et des manifestations nécessitant l'intervention des services techniques.
- Accompagner la direction dans la mise en oeuvre de ses projets et de ses priorités.
- Contribuer à la qualité du service rendu aux usagers et aux partenaires.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o014260925000200-assistant-e-direction-direction-patrimoine-urbanisme-juridique?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
- Formation de niveau Bac à Bac +2 en assistanat de direction, gestion administrative ou administration publique.
- Expérience souhaitée dans une collectivité territoriale.
- Connaissance des procédures d'urbanisme.
- Connaissance des progiciels métiers (Cart@DS, CDC FAST, Fredon, EMMY, CITEOS, ...)
- Maîtrise des outils bureautiques et aptitude à utiliser des logiciels métiers.
- Excellentes qualités rédactionnelles et organisationnelles.
- Capacité à gérer la polyvalence et les priorités
- Sens du service public et de l'accueil du public
- Initiative et autonomie pour faciliter et optimiser le fonctionnement
- Rigueur, ponctualité, confidentialité et discrétion
- Aptitude à travailler en équipe
- Capacité à rendre compte
- Autonomie et loyauté
Publiée le 27/09/2026 - Réf : O014260925000200
