Gestion - Souscription de Contrats d'Assurance H/F France Travail
- Deuil-la-Barre - 95
- CDI
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Pour compléter notre équipe nous recherchons une personne en capacité d'autonomie totale de la gestion/souscription de contrats d'assurance ( Auto, locaux professionnels etc..)
Dotée d'une grande maturité professionnelle & opérationnelle.
Vos missions :
1/Gérer les contrats d'assurance en portefeuille.
Principalement des assurances :
- Automobile
- Multirisques Habitation
- Multirisques professionnels/commerces
- Locaux professionnels
- Immeuble
- Responsabilité Civile
- Prévoyance/santé/Emprunteur
2/ Souscription de contrats d'assurance :
- Proposer des contrats aux clients qui appellent ou viennent dans le Cabinet.
- Négociation avec les assureurs/utilisation des extranets compagnies pour souscrire et gérer les contrats
- Seconder le gérant pour la souscription de contrats dans le cadre de sa prospection
3/ Conseils et informations aux clients concernant leur contrat d'assurance
4/ Accueil physique/téléphonique des Clients
5/ Gestion administrative :
- Enregistrement des Prospects/clients/devis/affaires dans l'informatique
- Numérisation des devis/contrats et documents de souscriptions
- Enregistrement des primes dans l'informatique
6/Soft Skills & Autonomie :
Parfaite autonomie (capacité à travailler sans un encadrement constant).
Force de proposition et curiosité : capacité à créer des "extras" et à développer un fichier client.
Fiabilité : un profil sur lequel le client peut se reposer sans devoir réapprendre les bases.
Note : Le profil ne doit pas être spécialisé en assurance vie, assurance à la personne ou gestion de sinistres (domaines déjà maîtrisés par le client
Le profil recherché
Compétences: Gestion des garanties et des assurances,Identifier, traiter une demande client,Connaissance des extranets compagnies
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agents et courtiers d'assurances
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 26/10/2026 - Réf : 214KLZG
