Charge de la Gestion des Carrieres et de la Paie H/F Service Public
- Paris 5e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public d'état
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Activités principales : Carrière : instruction des procédures de gestion administrative individuelles et collectives. Production des actes relatifs aux différentes positions administratives. (contrats, décisions...). Conseil, accompagnement et information auprès des agents sur les actes de gestion de leur carrière, sur leur rémunération et pour leur dossier de retraite.
Paie : gestion des éléments de traitement : saisie, contrôle, analyse et correction des anomalies de la paye dans le SIRH en lien avec les demandes de corrections de l'agence comptable. Calculs et déclarations mensuelles et annuelles des charges, suivi du contentieux URSSAF, IRCANTEC, etc......
Etablissement d'attestation ASSEDIC. Gestion des congés et des absences. Contrôle des ARE transmises par le prestataire. Gestion des données sociales nominatives (DSN)
Activités annexes : Gestion et paiement des stages gratifiés. Gestion des loyers et charges des personnels logés. Gestion des indemnités journalières des CPAM. Gestion de la facturation de la médecine du travail. Gestion des dossiers de déclaration d'accidents de service et des maladies professionnelles. Archivage dématérialisé et papier dans dossier administratif.
Le profil recherché
Connaissances et Savoir-faire E : expert / M : maitrise / P : pratique / I : initié
Maîtrise des outils bureautiques courants et des bases de données
Connaissance de la réglementation et des statuts du personnel de la Fonction Publique
Connaissance des règles budgétaires et comptables
Mise en oeuvre des procédures en matière de gestion administrative et de paie
Capacité à rédiger
Bienvenue chez Service Public
Missions du bureau : gestion des carrières et de la paie,
Gestion de la formation continue/actions sociales - Prévention des risques professionnels
Publiée le 24/09/2026 - Réf : 2026-2419555
