Manager de Programmes - Secteur Public - Cybersécurité H/F Ekkiden

Le rôle :

Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Programmes Senior pour piloter des programmes stratégiques et complexes dans un environnement public suisse .

Vous assurez la coordination de plusieurs projets interdépendants et apportez une vision consolidée des budgets, ressources, risques, dépendances et échéances , en lien étroit avec les équipes métiers, IT et les instances de direction.

Vos responsabilités :

• Piloter des programmes complexes et multi-projets .

• Structurer la gouvernance, les jalons, KPI et reportings.

• Gérer budgets, ressources, risques, dépendances et priorités.

• Animer les comités de pilotage et accompagner les arbitrages.

• Coordonner métiers, IT, experts et partenaires externes.

• Accompagner les transformations et la conduite du changement.

Votre profil :

• Expérience senior en Program Management / Direction de programmes .

• Solide expérience du pilotage multi-projets et de la gouvernance.

• Expérience dans le secteur public suisse fortement appréciée.

• Leadership, excellente communication et capacité à évoluer dans des environnements complexes.

• HERMES constitue un réel atout.

• Une expérience en cybersécurité, protection des données ou conformité est un plus.

Ce que nous proposons :

🤝 Nous rejoindre au bon moment pour faire ta place au sein d'une organisation en très forte croissance 🚀 Des missions variées dans un environnement challengeant qui te permettront d'avoir un réel impact sur la boite 💪 La possibilité de travailler de façon autonome et d'être force de proposition pour grandir ensemble ✨ Un parcours de carrière adapté à ta personnalité, aussi bien au niveau du rôle que de la localité 👍 Une formation exigeante en continu pour libérer tout ton potentiel 👩 Une culture de la performance avec de belles primes de résultats ❤️ Une mutuelle très complète (la GEREP) et des titres-restaurant (carte Swile)

Comment se déroule le processus de recrutement chez Ekkiden ?

Chez Ekkiden, nous nous engageons à offrir une expérience positive à chaque candidat.

Premier contact : Notre équipe de recrutement vous contactera pour discuter de vos motivations et attentes. Entretiens : Vous passerez un ou deux entretiens avec nos business managers, en fonction du poste pour lequel vous postulez. Rencontre avec le client : Enfin, vous aurez l'opportunité de rencontrer le client. Bien que ce soit notre processus standard, nous pouvons l'adapter en fonction des circonstances spécifiques.

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