NEO2 emploi
NEO2 recrutement

Ingénieur Procédés - Process Engineer Liquéfaction Gazeuse H/F NEO2

  • Issoire - 63
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

Comment ? Nous détachons nos consultants ingénieurs, experts techniques et chefs de projets, pour assister nos clients dans la réalisation de leurs projets stratégiques.

Aujourd'hui, implantés en France à Paris, Nantes, Lyon, Lille, Strasbourg, Aix-en-Provence et Bordeaux, Saint-Nazaire, Tours nous poursuivons notre développement avec l'ouverture d'une agence à Bruxelles en Belgique.

Chez NEO2, nous valorisons tous les talents ! Nous traitons toutes les candidatures de façon équitable, dans le but de promouvoir l'inclusion et la diversité parmi nos équipes.

Description du poste :

Pour accompagner la croissance du groupe, nous cherchons à renforcer notre équipe d'un ingénieur procédés ayant de l'expérience en liquéfaction du CO² pour intervenir sur différents projets liés à la valorisation du CO².

Devenir consultant chez NEO2 c'est :

  • Être acteur de sa carrière en ayant des possibilités d'évolutions multiples (métier, secteur, région).

  • Pouvoir travailler sur des projets avec une dimension environnementale (30% de nos projets participent à rendre l'industrie plus durable)

  • Avoir un suivi managérial fort

En rejoignant nos équipes en tant qu'ingénieur procédés, vous interviendrez sur une première mission chez l'un de nos clients, leader dans le secteur du Biogaz. Rattaché à une équipe, vous interviendrez sur un projet de liquéfaction du BioCO².

Le profil recherché

Diplômé.e d'une école d'ingénieur, vous avez envie de booster votre carrière en multipliant les missions sur des projets innovants chez les plus grands industriels français et internationaux.

Vous avez une capacité d'adaptation et une appétence particulière pour les enjeux énergétiques de demain.

Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire lié à la liquéfaction du CO².

Vous êtes mobile en région Auvergne Rhône-Alpes.

Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine et que cette aventure vous tente, contactez nous vite !

Les avantages

  • Carte tickets restaurants
  • Primes
  • RTT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un échange téléphonique rapide avec un de nos RH pour discuter de votre projet

  • Un premier entretien avec un recruteur ou un manager

  • Un second entretien avec un responsable de division

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Publiée le 23/09/2026 - Réf : teamtailor-8435902-2209264

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