Conducteur de Travaux H/F S'climat
- Mer - 41
- CDD
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
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Détail du poste
Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires dynamique et expérimenté(e) pour piloter la mise en place et le suivi complet du chantier.
Vos missions principales
- En collaboration avec la direction et les différents intervenants, vous aurez pour responsabilités :
- Pilotage du chantier : organiser, planifier et superviser les travaux de rénovation
- Coordination des équipes : gérer les fournisseurs et les équipes internes.
- Suivi budgétaire et administratif : contrôler les coûts, établir les devis, assurer le respect du budget et des délais.
- Qualité et sécurité : veiller à la conformité des travaux aux normes techniques, environnementales et de sécurité.
- Communication client : être l'interlocuteur privilégié du maître d'ouvrage, informer sur l'avancement et anticiper les besoins.
Profil recherché
- Formation technique en bâtiment,
- Expérience souhaitée en gestion de chantier ou en conduite d'opérations de rénovation.
- Solides compétences en management, organisation et suivi financier.
- Sens du relationnel, esprit d'initiative et capacité à résoudre les imprévus.
- Maîtrise des outils informatiques de suivi de chantier
Nous offrons
- Un projet d'envergure et stimulant au coeur d'un programme de rénovation ambitieux.
- Une équipe motivée et un environnement de travail collaboratif.
- Rémunération attractive selon profil et expérience (fixe + primes éventuelles).
- Véhicule de fonction et outils adaptés à la mission.
Le profil recherché
Compétences: Planifier des opérations de chantier
Langues: Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 211HGBC
