Souscripteur Flottes Automobiles H/F AXA en France
- Nanterre - 92
- CDI
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
La Région ÎledeFrance d'AXA Entreprises recherche un Souscripteur Flottes Automobiles & Garages pour rejoindre son équipe de 12 souscripteurs.
Vous jouerez un rôle essentiel dans l'analyse des risques, l'accompagnement du réseau courtage et la construction de solutions sur mesure pour nos clients professionnels.
Ce poste combine technicité, relationnel, animation du réseau et développement commercial, au sein d'un environnement dynamique et collaboratif.
Vous avez pour missions :- Analyser et tarifer les demandes de souscription Flottes Auto & Garages.
- Construire des propositions d'assurance personnalisées et adaptées aux besoins des clients.
- Animer et accompagner le réseau courtage (formations, ateliers, rendezvous en cabinet).
- Gérer l'ensemble du cycle de vie des contrats : avenants, renouvellements, modifications.
- Assurer un service client réactif et pédagogique auprès des intermédiaires.
- Contribuer aux projets internes et à l'amélioration continue des process.
Le profil recherché
Votre profil :
- 2 ans d'expérience souhaitée en souscription Auto et/ou Garages.
- Excellentes capacités de négociation en affaires nouvelles et renouvellements.
- Dynamisme commercial pour développer le portefeuille et animer le réseau courtage.
- Agilité pour s'adapter rapidement aux situations et aux interlocuteurs.
- Esprit d'équipe et goût du travail collaboratif.
Infos complémentaires
- D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ;
- D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ;
- D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ;
- De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ;
- Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelle...On s'arrête là, la liste est longue ! 😊
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous postulez à une offre.
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature.
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange.
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Vous passez un entretien RH et un ou deux entretiens opérationnels.
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Publiée le 22/09/2026 - Réf : AXAFR_2026090111