Responsable de Secteur Coordinateur - Responsable de Secteur Coor H/F THYCO
- Grenoble - 38
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- poste terrain nécessitant des déplacements quotidiens
Les missions du poste
Petits-fils : un réseau qui n'arrête pas de grandir
Mission
Rejoignez Petits-fils, un réseau national reconnu avec plus de 300 agences d'aide à domicile, en pleine expansion.
En tant que Responsable de secteur (H/F), poste terrain nécessitant des déplacements quotidiens, vous êtes l'interlocuteur unique de vos clients.
Vous développez l'activité de l'agence, garantissez un accompagnement premium et coordonnez les interventions des auxiliaires de vie.
Vos missions :
Répondre aux demandes des clients et assurer un suivi personnalisé et de qualité
Développer un réseau local de partenaires
Évaluer les besoins à domicile dans une logique de service premium
Planifier et optimiser les missions des auxiliaires de vie
Garantir la satisfaction et la fidélisation clients
Profil
Fibre commerciale et goût du terrain
Organisation, réactivité et excellent relationnel
Sens de l'humain et envie de donner du sens à votre métier
Déplacements avec véhicule personnel (remboursement des indemnités frais kms)
Ce que nous proposons :
CDI - 39h (9h-18h) flexible le vendredi
Salaire de : 2 300€ brut/mois + primes
Chèques cadeaux
2 jours/an de mécénat de compétences
Formation initiale de 7 jours au siège à Paris 15
Petits-fils est le pilier de l'association « Bras dessus bras dessous », qui soutient nos auxiliaires de vie. https://www.brasdessus-brasdessous.org/.
Le profil recherché
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Apporter un appui technique au personnel,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez THYCO
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214FFCL
