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Groupe Cerba Healthcare recrutement

Aide Technique H/F Groupe Cerba Healthcare

  • Le Haillan - 33
  • CDI
  • Bac +2
  • Service public hospitalier
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Roulement sur 4 semaines avec travail un samedi sur trois

Les missions du poste

✅Envie de rejoindre un groupe qui contribue à améliorer la santé de tous ?

Pour notre site du HAILLAN, nous recrutons un·e AIDE TECHNIQUE.

💙 Rejoignez-nous et donnez du sens à votre métier en intégrant une équipe engagée au service de la santé.

🩺 Votre rôle est essentiel dans la chaîne de soins du patient.

➡️ Qui sommes-nous ?

Cerballiance est le réseau français de laboratoires d'analyses médicales.

Au coeur de la chaîne de santé, nous accompagnons le parcours du patient pour une meilleure prise en charge lors des étapes de soin. Nos équipes oeuvrent chaque jour pour améliorer la santé de nos patients via une offre adaptée d'analyses de routines et spécialisées.

Cerballiance fait partie du groupe Cerba HealthCare, acteur de référence du diagnostic médical. Pour plus d'information :

🎁 Ce que nous offrons :

  • Titres restaurant pris en charge à 60 % par l'employeur
  • Mutuelle d'entreprise financée à 70 %
  • 2 jours de congés supplémentaires par an + congés d'ancienneté
  • Dispositif d'épargne salariale : participation, intéressement et plan d'épargne entreprise (dès 3 mois d'ancienneté)
  • Prise en charge à 50 % des transports en commun + forfait mobilité durable (vélo - jusqu'à 200 €)
  • CSE attractif : chèques vacances, chèques cadeaux Noël, etc.

👉 Informations pratiques

  • Vous rejoindrez le plateau technique du LH2 au Haillan
  • Début prévu le : Dès que possible
  • Type de contrat : CDI
  • Temps de travail : Temps complet 35h par semaine
  • Horaires : Roulement sur 4 semaines
    • 07h30 -15h
    • 10h - 17h30
    • 10h30 - 18h
    • 11h30 - 19h
    • Semaine de 5 jours, un jour off dans la semaine si samedi travaillé (un samedi sur trois travaillés)

📌 En tant qu'Aide technique, vos missions quotidiennes sont essentielles :

  • S'assurer du bon fonctionnement des automates de tri ;
  • Suivi et à la maintenance du matériel ;
  • La réception et à l'envoi vers d'autres laboratoires (colisage) ;
  • La préparation des échantillons (centrifugation et étiquetage) ;
  • La gestion du matériel et les stocks de fournitures liés à l'activité ;
  • L'entretien courant et le nettoyage du matériel et des plans de travail ;
  • Respecter les normes d'hygiène et de sécurité au poste de travail

Le profil recherché

🔎 Votre profil :

  • Ouvert à tous types de profils : débutants acceptés ;
  • Disposer de bonnes capacités d'adaptation et d'autonomie
  • Savoir-être :
    • Engagement et esprit d'équipe pour évoluer et s'épanouir dans sur une structure à taille humaine,
    • Initiative et rigueur pour organiser ses tâches avec pérennité,
    • Empathie et respect pour un environnement bienveillant.

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et RQTH (Reconnaissance Qualité de Travailleur Handicapé).

🚀 Processus de recrutement

  1. Etude de votre candidature par le service RH,
  2. Un membre de l'équipe RH, vous contacte pour un premier entretien téléphonique de pré qualification,
  3. Un Superviseur ou un biologiste, vous contacte pour un second entretien

- - - - - - - - - - - -

Chez Cerba HealthCare, nous croyons que la diversité des personnes, des parcours et des points de vue est une richesse essentielle pour remplir notre mission : améliorer la santé de tous, partout.


Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, garantissant à chacun les mêmes opportunités, sans distinction d'âge, d'origine, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique personnelle. Tous les talents sont encouragés à postuler.

- - - - - - - - - - - -

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien avec le manager

  • Entretien avec le directeur/la directrice d'équipe

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Publiée le 22/09/2026 - Réf : 2026-22596

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