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Technicien Exploitation d'Équipements Teleop H/F CEA

  • Is-sur-Tille - 21
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Industrie high-tech • Telecom
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Les missions du poste

« Rejoignez le CEA pour donner du sens à votre activité, mener et soutenir des projets de R&D nationaux et internationaux, cultiver et faire vivre votre esprit d'innovation. »

Le technicien Exploitation et Téléopération H/F participera, en tant que futur exploitant au sein de l'équipe chaîne blindée, aux activités suivantes :

- Exploiter le bâtiment maquettage et ses enceintes blindées factices,

- Qualifier et préparer la réception et la mise en service des procédés en chaine blindée de la future installation en participant activement aux essais en usine puis sur site des procédés implantés en enceintes blindées,

- Rédiger des modes opératoires liés à l'exploitation et la maintenance des procédés en enceintes blindées,

- Commander les fournitures nécessaires à l'exploitation, à la maintenance ou l'adaptation des procédés en enceinte blindée,

- Gérer les adaptations requises (démonstrations, formation opérateurs, extension des activités, ...) et faire réaliser les évolutions nécessaires pour rendre exploitables les procédés dans la future installation.

Cela vous tente ? Alors postulez car ce poste est fait pour vous !

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

Le profil recherché

Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et d'innovations technologiques ?

De formation Bac +2/+3 génie mécanique, électromécanique ou robotique, une première expérience de conception, d'exploitation ou de maintenance en enceinte blindée serait appréciée.

Nous vous proposons de venir partager votre talent et renforcer notre équipe d'experts, en intégrant une entreprise responsable, qui vous aidera à développer vos compétences et construire votre parcours professionnel.

Les avantages

  • Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
  • 52 jours de congés/RTT
  • Possibilité d’aménagement du temps de travail
  • Formation personnalisée
  • Restauration d’entreprise
  • Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
  • Mutuelle d’entreprise avantageuse
  • CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de CV via notre site carrière

  • Préqualification téléphonique

  • Entretiens et évaluation avec manager et RH

  • Négociation salariale et contrat de travail

  • Embauche et intégration

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Publiée le 22/09/2026 - Réf : 2026-38985

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