Chauffeur - Chauffeuse SPL H/F Transports Atia

  • Montagny - 69
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Dans le cadre de son développement, société de transport recherche plusieurs chauffeurs SPL pour des trajets régionaux et nationaux.
Capacité d'adaptation et résistance au stress seront des qualités qui vous permettront de réussir sur le poste.
Fiable, volontaire et impliqué, vous :

Vos missions seront :
Entretenir une relation de proximité avec les clients,
Charger et décharger la marchandise,
Veillez au bon fonctionnement du matériel / véhicule,
Respectez les délais de livraison et la règlementation routière,
Assurez le traitement des documents liés à vos livraisons (traçabilité, bons de livraison, emballages).

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Adapter sa conduite en fonction des conditions météorologiques,Arrimer, charger et décharger des marchandises,Assurer la sécurité des marchandises pendant le transport,Gérer les pauses et les temps de conduite conformément à la réglementation,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Remplir les documents de transport,Rendre compte à l'exploitant de son activité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Vérifier la quantité et l'état des marchandises

Permis: C - Poids lourd souhaité,EC - Poids lourd + remorque souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214DQJP

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