Assistant Manager - Nomas Paris H/F Nomas France
- Paris 2e - 75
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Hola amigos y amigas !
NOMAS TAQUERIA fait voyager les gens au Mexique, en 5 minutes, avec des tacos, quésadillas et burritos au goût authentique.
On cherche de vraies personnalités qui ont de l'énergie, du sourire, et qui veulent partager cette vibe avec nos clients.
Si tu parles espagnol c'est un gros plus !
Voici les différentes missions qui te seront attribuées :
- Préparer nos burritos, tacos, quésadillas avec amour (et efficacité). Pas besoin d'être cuisto : on va t'apprendre à découper des légumes et à rouler des burritos. - Accueillir chaque client avec le sourire et ta personnalité bien à toi.
- Connaître sur le bout des doigts nos plats, nos salsas maison et nos ingrédients (on t'apprend tout).
- Maintenir un service rapide et une bonne ambiance en cuisine.
- Être un(e) ambassadeur(rice) de la culture Nomas
- Participer à la bonne tenue du restaurant (entretien et nettoyage).
Profil recherché :
- Tu as une 1ere expérience en tant que manager en restauration
- Tu as déjà fait des ouvertures/fermetures de shop/restaurants
- Tu maitrises les règles d'hygiène HACCP
- Tu es dynamique, fiable et tu sais bosser en équipe
On a hâte de te rencontrer !!
¡Hasta pronto!
Le profil recherché
Compétences: Accueillir, orienter, renseigner un public,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration de type rapide
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214DCSM
